古河電気工業株式会社 の退職の女性の働きやすさの評判・口コミ・社員評価

古河電気工業株式会社事業・業種類似企業

• ニホンゲンマ

  2.8
  非鉄金属
  大阪府大阪市淀川区三津屋北2丁目16-4

  営業事務・管理事務30代後半女性正社員年収350万円

  女性であってもやる気と能力があれば、昇格していきます。女性の課長や営業マンも過去に在籍されていました。また育児休暇等の実績もあります。…

• 日立電線株式会社

  2.8
  非鉄金属
  東京都千代田区外神田４－１４－１秋葉原ＵＤＸ

  技術関連職20代後半男性正社員年収450万円

  女性が頑張り次第で管理職に昇進することは、十分可能であると思います。ただ、工場地区を例にすると圧倒的に男性が多いため、そのような環境の中で管…

• 株式会社潤工社（Junkosha Inc.）

  3.4
  非鉄金属
  茨城県笠間市福田961番地20

  物流企画40代前半男性正社員年収900万円

  女性だからといって特別扱いをされることはよくも悪くもないが、順調にキャリアを重ねている女性が皆無なのも事実。最近になってようやくロールモデル…

• 三井金属株式会社

  3.0
  非鉄金属
  東京都品川区大崎1丁目11番1号

  法人営業20代後半男性正社員年収550万円

  女性の管理職は極めて少ない。総合職女性の定着率も低く、目指すことはできるだろうが、会社としてはあまり歓迎しているとは思えない。非鉄業界は製造…

• 三菱マテリアル株式会社（Mitsubishi Materials Corporation）

  3.4
  非鉄金属
  東京都千代田区丸の内3丁目2番3号

  システムエンジニア40代後半女性正社員年収800万円

  女性のキャリア支援に力を入れている企業で、特に管理職への昇進が進んでいると感じます。女性の管理職が増えることは、組織の多様性を高める一助とな…

• 株式会社STG

  2.8
  非鉄金属
  大阪府八尾市山賀町6丁目82番地2

  管理関連職20代前半男性正社員年収250万円

  製造業なのでもともと女性社員が少ない。知る限り女性の管理職の方はいなかった。また、評価制度等もいまいちはっきりとしない。社長に気に入られるし…