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総合評価 1.9 /5.0 レポート数 12 件

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ゼネラル・ビジネス・サービス株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）

総合評価
1.9
平均年収
448万円
世代別
最高年収
20代
391万
30代
688万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均40%

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ゼネラル・ビジネス・サービス株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：4人）

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収

  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    経営・各種コンサルタント 358万円

  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 358万円 539万円 - -

  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    経営・各種コンサルタント 20代 358万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

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ゼネラル・ビジネス・サービス株式会社転職・中途採用面接

  • [ゼネラル・ビジネス・サービス株式会社]
    30代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：HRS事業部
    • 職種：プロジェクトリーダー
    • 2016年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    720万円
    入社
    入社後の年収
    720万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員）

    自分が今まで担当した業務の説明を求められた

    自分の強みである業務を中心に回答した。面接官は話しやすい雰囲気を作ってくれるため。あまり緊張せず落ち着いて回答することができた。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    自分の強みを端的に説明できるように事前に準備した。どのようなバリューを出すことができるか明確にした上で面接に望んだ方が良い。
    契約社員に申し込んだため、案件ベースでの契約となる。
    したがって、案件が発生しない場合は入社時期は遅くなると思われる。

    投稿日:（記事番号:821840）

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