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総合評価 3.2 /5.0 レポート数 288 件

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大塚製薬株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.2
平均年収
649万円
投稿者数
正社員101人
世代別
最高年収
20代
880万
30代
1146万
40代
1597万
月の残業時間
平均30.5時間
月の休日出勤
平均0.9日
有休消化率
平均54%

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大塚製薬株式会社の平均年収と年齢別・役職別の年収推移(投稿者数:正社員101人)

投稿者の平均年収
649.4万円
年収範囲
252万~1597万円
平均年齢
29.8歳
投稿者数
正社員101人
  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 大塚製薬株式会社の職種別平均年収

    職種 平均年収
    経営・各種コンサルタント 1,062万円
    営業 666万円
    技術(ハードウェア関連) 374万円
    技術(研究開発) 648万円
    技術(その他) 643万円
    職種 平均年収
    人事・総務・法務 713万円
    事務(財務・会計・経理) 363万円
    広報・企画・マーケティング 720万円
    医療専門職 689万円
    その他 531万円
  • 大塚製薬株式会社の年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 568万円 727万円 883万円 -
  • 大塚製薬株式会社の職種別平均年収推移

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 600万円
    30代 775万円
    40代 1,142万円
    50代 -
    技術(ハードウェア関連) 20代 374万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    技術(研究開発) 20代 574万円
    30代 672万円
    40代 784万円
    50代 -
    技術(その他) 20代 -
    30代 601万円
    40代 -
    50代 -
    人事・総務・法務 20代 -
    30代 713万円
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    事務(財務・会計・経理) 20代 406万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    広報・企画・マーケティング 20代 -
    30代 720万円
    40代 -
    50代 -
    医療専門職 20代 535万円
    30代 755万円
    40代 -
    50代 -
    その他 20代 455万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

大塚製薬株式会社の評判・口コミ

大塚製薬株式会社社員の年収・給与明細を紹介

  • 月
    給
    基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    320,000円 100,000円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    70,000円 0円 20,000円 0円 510,000円
    賞
    与
    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    2,000,000円 0円 0円 2,000,000円
    勤
    務
    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月40時間 月0時間 月0日 1日7.5時間 / 週5日
    年
    収
    812万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給510,000円の内訳
    基本給 320,000円
    時間外手当 100,000円
    時間外手当以外の手当 90,000円

    月給510,000円の内訳として、基本給が320,000円で62.7%、時間外手当が100,000円で19.6%、時間外手当以外の手当が90,000円で17.6%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は満足に感じている。
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大塚製薬株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:3ヶ月
    応募
    応募時の年収
    450万円
    入社
    入社後の年収
    500万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)

    自分が輝いた瞬間

    グループプレゼンでくじ引きし、突然お題を挙げられる。
    瞬間にプレゼンできるように準備が必要。アドリブが問われる。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    まずはハガキのエントリーシート。グループ面接、グループプレゼン、最終面接。
    自分のありのままを出すことが重要かと。よくある面接練習では無く、自分の個性、ポジティブな面、ネガティブな面も合わせて素直に受ける事がいい方向に繋がる。

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