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株式会社ぐるなび 営業の口コミ一覧
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今の業務にやりがいを感じらないため。
数年後の自分のキャリアプランから逆算した際に今の部署に居続けることはよくないと考 ... 退職理由の口コミの続きを読む -
チームリーダーを女性の方がやられているチームもあるので、男女による働きやすさの違いはないと思った。努力次第で全員が平等に ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む
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オーナーと直接お話ししてアポイントを取るため、若いうちからトップの人と取引を行う経験を積むことが出来る。
また、チーム ... やりがいの口コミの続きを読む -
最近は徐々に福利厚生が少なくなってきているが、基本的な福利厚生は整っていると思う。また、年に一度有給とは別に特別休暇を付 ... 働く環境の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース
量をこなせる人が出世している印象がある。また、今の景況感のなか飲食店の方とお話しするので、相手の不満に対して受け止められ ... 出世の口コミの続きを読む
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残業は基本的になく、定時で上がることができます。
また、仮に残業が起きたとしても申請をすればその分をしっかりと残業代と ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む -
元々は提案型の営業として採用されたのにも関わらず2年目は電話係に配属されるという訳の分からないことが起こる。特に人柄やそ ... 退職理由の口コミの続きを読む
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ない。飲食店が本当に好きかどうかで変わってくる。多くの人が食べることが好きと入ってくるがそれは3ヶ月で間違ってたと感じる ... やりがいの口コミの続きを読む
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毎年ボーナスが下がっている印象。もともと1ヶ月と低いがコロナ禍により5万円をの特別手当てという項目の賞与のみ。とにもかく ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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ウェルカム休暇やアニバーサリー休暇など福利厚生は多様なものが多いがコロナ禍で削減された福利厚生構成もある。また年度ごとに ... 働く環境の口コミの続きを読む
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意識しているライバル企業は
ここには勝てない。ここに勝つためにはある程度の発信力をさらにつける必要がある。また、楽天との連携で現在はポイントが貯まる ... ライバル企業の口コミの続きを読む
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新卒社員と中途社員との待遇の違い
中途社員は即戦力で期待されるため、成果が残せないとやめてしまう社員が多い。1年以上続けている社員数が圧倒的に少ないように ... 出世の口コミの続きを読む
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よくもわるくも外食産業がだめになると会社の売上げが減少する。別軸での売上げがほとんどないため、飲食店が広告費を抑えだすと ... 退職理由の口コミの続きを読む
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外食産業を盛り上げることが会社の使命。自分の提案でお店の売上げを上げることが出来る。お店に感謝されることも多いのでやりが ... やりがいの口コミの続きを読む
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年収は一般的だが、ボーナスが少なく、モチベーションが上がらない社員も多い。ここ1,2年はさらに業績悪化のためボーナスが少 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース
結果を出せば1年から2年くらいで、部下を持てる。その上は詰まっており、なかなか上に上がれないケースも多い。最近では部署移 ... 出世の口コミの続きを読む
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住宅手当や退職金がないのが痛いところである。腰を据えてしっかりとぐるなびで働きたいと思う人にとっては特に退職金は重要なフ ... 働く環境の口コミの続きを読む
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人間味、面白味のある人が多いように思う。飲食店を主な相手とするため、やはりある程度フランクな雰囲気を持った人間ばかり。社 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
