ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社の社員や元社員によるガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社転職・中途採用面接一覧

3件中 1〜3件を表示

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    300万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)

    10年後にどうなっていたいか

    グループをまとめるリーダー的な存在になれたらいいと回答しました。
    特に意図はなく、心象が良さそうな回答にしました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募からのやりとりについては、早いわけでもなく、特に遅いわけでもなく、いたって普通の間隔で行なえました。
    しかし、あまり遅い時間帯に返信がくると、自分が入社した場合も、同じくらいの時間まで退勤できないのかと不安になります。

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    600万円
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募理由は当時はとても売上が上がっており… 続きを読む

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    2次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    リリースしたゲームは一通り遊んでから臨ん… 続きを読む

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