株式会社アズテックス の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社アズテックスの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社アズテックスの社員や元社員による株式会社アズテックスの転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

株式会社アズテックス転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • [株式会社アズテックス]
    20代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：システム開発部
    • 職種：プログラマ
    • 2010年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    350万円
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、役員、管理部門）

    ５年後どうなっていたいか

    「５年間の結婚、出産を視野に入れつつ、目標を持ってがんばり、長く働けるエンジニアになりたい。」と答えました。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    志望動機は、育児休暇の取得実績が多々あり、女性とって働きやすい職場だと思ったため。実際、面接を進める中でも、女性の働きやすい雰囲気は伝わってきた。現場のプログラマで産休や育児休暇取得者がいるのも強みだと思った。

    投稿日:（記事番号:115984）
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  • [株式会社アズテックス]
    20代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：インフラソリューション
    • 職種：システム運用
    • 2016年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、部長、管理部門）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    プログラマーの募集は数多くある中、基盤系… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:784427）
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