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株式会社日阪製作所総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均53%
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース残念ながら出世は出来ません。ポストが空いたとしても出世することはなかった。主任なるのに勝手に上げられた。昇格試験で管理職系統の試験に通れば上がるようになってはいるが、制度が変わり、終わってます。
制度も抽象的で分かりづらいです。
中途入社は好条件で入れます。しかし、馴染めずに辞めるという方を何人も見てきました。中途入社には生え抜きの方含め、厳しく当たるので、不利だと思う事がある。 -
年収・給与の口コミ
低いです。
残業が常習化しており、月80時間超えて産業医面談やるレベルも割といる。
査定制度は最近変わり、低く出るようになり、公平性は全くない。
経営理念に沿って色々出来るか?
だそうですが、誰もそんなこと意識してない。
そして、抽象的な目標設定過ぎて、結果評価下げられ、納得行かないことが多々あった。 -
株式会社日阪製作所 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
客先のトラブルあれば土日も駆り出されます。正直、結構な頻度でありました。
若手社員はレクリエーション行事が土日にあり、ほぼ強制参加のため、行かなければならなくなる。
事業本部では、旅行に行くために積立したりしており、割とめんどくさいです。
会社とプライベートが一緒になっている会社のため、あまり休みは休めなかった。
株式会社日阪製作所転職・中途採用面接
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:総合職
- 職種:技術関連職
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
500万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
どんな仕事がしたいか
世界に向けた大きな仕事がしたい。
車内にずっといるよりもいろいろ場場所にでて沢山の人と接する仕事がしたい。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
正直に飾らない自分を出すようにした。
厚化粧をしてもずっと化粧したまま過ごせる自信もないし、化粧がはがれた時に企業側にガッカリされるのもつらいので、会社と自分の相性が合うのかどうかを見極める場として面接を受けた。
株式会社日阪製作所業績情報
- 売上高
- 309億円
- 営業利益
- 20億円
- 経常利益
- 23億円
- 平均年収
- 664万円
- 従業員数
- 749人(連結)
- 平均年齢
- 38.40歳