株式会社京王プラザホテル のホワイト・ブラック度 人気の理由から、激務・やばい・やめとけと言われる不満の理由まで
レポート数 38 件
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株式会社京王プラザホテルホワイト度・ブラック度チェック
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株式会社京王プラザホテル
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サービス業界
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年収・勤務時間の統計データ
| 株式会社京王プラザホテル | サービス業界 | |
|---|---|---|
| 平均年収 | 289万円 | 371万円 |
| 平均有給消化率 | 59％ | 51％ |
| 月の平均残業時間 | まだ評価がありません | 26時間 |
| 月の平均休日出勤日数 | まだ評価がありません | 1日 |
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長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点業績・将来性に問題を感じる。
オリンピックまでは比較的業績は上向きになることから、給与面はホテル
業界の中では良く、休日もしっかり取得でき、悪くはないです。ボーナスもしっかり支給されます。しかし将来性の観点からみると、希望した職種に異動できるケースもありますが、反面何年申告しても叶わないケースも多々あります。本当にその人の適正に沿った異動となっているのか？疑問があり、本来その人が持っている長所をつぶしてしまう事も多く見受けられます。人事異動の観点から見ると、能力やスキル・経験を持っていくらいても希望する職種には異動はならず、逆にスキルや経験がなくても希望する職種に異動するということも多くあり、人事面においては非常に疑問が残ります。もし他にやりたい職種が見つかった場合、異動ではなく転職ということも１つの選択として視野に入れてもいいかもしれません。 -
転職後のギャップの口コミ
しっかりしているので、転職後、そういえば、前職はよかったなって、またに思い出します。
また上司とわりとコミュニケーショ ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
残業・休日出勤の口コミ
休日は規定の日にち通りとれる。
ホテルだけありレストラン等の現場スタッフはゴールデンウィークや、年末年始は忙しく、中々 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です
株式会社京王プラザホテルホワイト度を低く評価した社員の口コミ
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退職理由の口コミ
仕事は楽しく、周りの人にも支えられ、なにかミスをしても問い詰められることなどは無かった。サービスの本質を学んだり、周りのスタッフと一致団結して宴会の進行をすることはやりがいがあったが、個人的に、完全燃焼してしまい、他の分野で働いてみたいと思ったため。仕事はすぐに覚えられる。
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退職理由の口コミ
将来が見えない、人間関係が異様に悪いなど良い点が全く見えない職場環境でした。若手の人間ほど転職する傾向があり、転職後は皆 ... 退職理由の口コミの続きを読む
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やりがいの口コミ
披露宴や結婚式の2次会など、お客様の節目であったり、その後の事であったりするので、幸せを私たち従業員も感じる事ができます ... やりがいの口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時忙しい時は、忙しいです。忙しいと、多くの方がイライラしはじめ、働く環境がいいとは言えないと思います。しかし時期によって、 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時部署によって、職場の雰囲気が違う。レストラン、フロントは体育会系だが、ベルや、事務はどちらかというと温かい雰囲気がある。 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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