コナミホールディングス株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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コナミホールディングス株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。コナミホールディングス株式会社の社員や元社員によるコナミホールディングス株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

コナミホールディングス株式会社転職・中途採用面接一覧

3件中 1〜3件を表示

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    340万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)

    その部署に入って何をしたいか

    主に商品企画に携わりたいと思いました。
    貴社はフィットネス部門に関して自社製のものが少なく感じたのでそこを改善していきたい

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    コナミホールディングスはエントリーは早めで、適性検査と厳しい査定だと感じました。事前に準備して望むといいでしょう。
    説明会も開催されておらず、インターンシップのみとなっているので積極的に参加した方がいいでしょう

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    300万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、現場の社員、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    人間性を非常に重視する会社でした。 役員… 続きを読む

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

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