株式会社インテージ・インタラクティブ の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 2 件
株式会社インテージ・インタラクティブの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社インテージ・インタラクティブの社員や元社員による株式会社インテージ・インタラクティブの転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社インテージ・インタラクティブ転職・中途採用面接一覧
2件中 1〜2件を表示
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:調査
- 職種:調査・分析
- 2008年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
450万円内定を辞退内定時に提示された年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長、管理部門)
飲み会ではどういう立場(役割)ですか?
お酒が飲めないので、酔い過ぎた人を解放する立場です、と答えました。
ちょっと笑えるエピソードを短くお話し、場が和みました。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
書類選考後面接1回、職場見学1回、その後内定をいただきました。
学歴、職歴、スキルというより人間性、コミュニケーション力を重視していると思います。
面接官は3人で、みなさん穏やかで優しそうな方でした。
明るく穏やかに、面接官の方の雰囲気に調和するような感じで面接に臨めばいいと思います。
実際に働いている方ともお話させていただきましたが、雰囲気がとても良く働きやすそうだと思いました。
あまり派手な方や自己主張が強い方はこの会社には向いていないと思います。
頑張ってください! -
転職・中途採用面接
- 応募した部署:リサーチ
- 職種:調査・分析
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
400万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募しようと思った理由 人材紹介会社の… 続きを読む