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総合評価 3.4 /5.0 レポート数 110

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株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.4
平均年収
445万円
世代別
最高年収
20代
876
30代
870
40代
810
月の残業時間
平均56.0時間
月の休日出勤
平均2.4
有休消化率
平均64%

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株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント年収・給与の統計データ(年収データ対象:22人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 429万円
    人事・総務・法務 412万円
    広報・企画・マーケティング 528万円
    職種 平均年収
    クリエイティブ 418万円
    その他 290万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 374万円 609万円 767万円 -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 281万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    人事・総務・法務 20代 412万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    広報・企画・マーケティング 20代 288万円
    30代 -
    40代 767万円
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    クリエイティブ 20代 -
    30代 478万円
    40代 -
    50代 -
    その他 20代 290万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント転職・中途採用面接

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    700万円
    2次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

    今までで一番困難な問題をどのように対処したかを話してください。

    新たに品質管理部門を立ち上げて、認証取得までこぎつけたことです。全く手探りの状況から始めて、外部の講習会に参加したり、知人を通してすでに認証を取得している会社を訪問したりして情報を集めた。認証取得に向けて社内の組織を作り、約2年近くを費やして念願の認証を手に入れた。

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    500万円
    4次面接以上で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    会社のHPをくまなく確認し、実際に働いてい… 続きを読む

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