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総合評価 2.7 /5.0 レポート数 120

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厚生労働省総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
2.7
平均年収
489万円
世代別
最高年収
20代
676
30代
1198
40代
860
月の残業時間
平均40.6時間
月の休日出勤
平均0.5
有休消化率
平均49%

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厚生労働省年収・給与の統計データ(年収データ対象:48人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    人事・総務・法務 455万円
    事務(財務・会計・経理) 517万円
    職種 平均年収
    医療専門職 665万円
    その他 474万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 418万円 535万円 689万円 -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    人事・総務・法務 20代 414万円
    30代 516万円
    40代 -
    50代 -
    事務(財務・会計・経理) 20代 365万円
    30代 669万円
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    医療専門職 20代 510万円
    30代 896万円
    40代 -
    50代 -
    その他 20代 422万円
    30代 460万円
    40代 689万円
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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厚生労働省転職・中途採用面接

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    350万円
    入社
    入社後の年収
    350万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

    夫が関連の職種かどうか

    関連の職種ではないので、関連の職種にはついてないとお答えしました。何年か同じような仕事の経験があったため、面接は非常にスムーズでした。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    官公庁での契約社員の経験が長いため、応募しました。
    応募の準備としては、履歴書、職務経歴書をまとめたり、知り合いで、現在同じ契約社員として働いている人に会って、面接の対策方法や、職場の環境などを、教えてもらいました。

  • 選考期間:3ヶ月以上
    応募
    応募時の年収
    88万円
    入社
    入社後の年収
    380万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    世間でブラック企業の問題が注目されはじめ… 続きを読む

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