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レポート数 1 件
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ジーケーエヌ・ジェイテクト評判・口コミ・評価
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ジーケーエヌ・ジェイテクトの同業他社評判・口コミ・評価一覧
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やりがいの口コミ
サンルーフやオープンカーシステムの開発のため、新しいものを作り出す楽しさがあり、やりがいはあるほうだと思います。
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働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミ
東広島という土地柄なのか少し閉鎖的な雰囲気がある。
一般社員が参加するイベントは殆ど開催されることはありません。
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やりがいの口コミ
少し年上の上司とマンツーマンで仕事を教えてもらえた。非常に人材教育に力を入れている会社と思います。
研修や見本市などに ... やりがいの口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミ
飲み会なども多く職場を離れての付き合いもあり楽しい職場です。
リタイヤされた方を職場に呼んでob会なんて事もありました ... 働く環境の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
年収・給与の口コミ
部品メーカーとしては悪くないと思う。ここ数年の完成車メーカーの年収ダウンと比べてインターネット上での比較上は落ち幅が小さ ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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ジーケーエヌ・ジェイテクト転職・中途採用面接
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10代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：営業
- 職種：海外営業
- 2011年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
680万円入社入社後の年収
450万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：管理部門）
人が成長するとはなにか？っていうのを2分で考えてと言われた。
1.場所2.人3.出来事により、他者から成長したと認められるような客観的な事により成長したといえると思うと、論理的に答えた。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
特にしてない。自然体が一番、すの自分を見せることが大事だと思った。しかし熱意や論理性は必要だから、自分の思ったことを素直にかつ論理的でわかりやすく説明できる能力の人を求めてると感じた。感情論で話さないように注意。