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レポート数 1 件
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株式会社インターコンチネンタル評判・口コミ・評価
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株式会社インターコンチネンタルの同業他社評判・口コミ・評価一覧
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残業は上場に向けて厳しく管理されていたので、すごく多いわけではなかったです。が、部署によって残業時間の差が多かったです。 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース
上司のご機嫌取りや、上の人に好かれるように頑張れる人なら早く出世できる会社だと思います。数字もありますが、とにかく人間関 ... 出世の口コミの続きを読む
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特に目立ったものはありませんが、10日支給される有給のうち、5日は土曜日出社を休みにすることに充てられますので実質自由に ... 働く環境の口コミの続きを読む
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部署の数字を達成すれば、達成会が月に1回あります。若い人が多いので、部署によってはそれ以外のプライベートな飲み会が多い所 ... 働く環境の口コミの続きを読む
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
職場の人間関係に問題を感じる。
とにかく、上司の言うことに振り回される。社内に目安箱があるが、そこでの指摘があっても態度は変わらず。全員が害悪な上司な訳 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
株式会社インターコンチネンタル転職・中途採用面接
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:レストラン部
- 職種:店舗スタッフ関連職
- 2013年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
0万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
■転職回数が多い事に対する意図
■職歴の中で一番誇れる業種
■その誇れる職種に対する知識
*全て英語にて副支配人(マレーシアの方)による面接■(答え)転職毎に目標を設定し、毎度達成した為(理由)事実
■(答え)個人情報のため割愛
■(答え)知識をお伝えしたが面接官の要求する知識に到達せず(理由)求められる知識が想像以上に高かった投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
■応募理由・高収入。新規開店の国際展開のホテルでの役職求人。先方が私の職歴にご興味を持たれた為。
■英語でのレジュメ(履歴書・職目経歴書)HPの熟読
■職業斡旋会社様による推薦のため面接回数は一回=最終面接。面接官は副支配人(マレーシアの方)による完全英語面接
■自己の職歴に対する分析と膨大な知識が必要であると感じました。
