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総合評価 3.1 /5.0 レポート数 13 件

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関西エアポートリテールサービス株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）

総合評価
3.1
平均年収
311万円
世代別
最高年収
20代
320万
30代
--万
40代
--万
月の残業時間
平均4.3時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均73%

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関西エアポートリテールサービス株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：3人）

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収

  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    その他 334万円

  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 311万円 - - -

  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    その他 20代 334万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

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関西エアポートリテールサービス株式会社転職・中途採用面接

  • [関西エアポートリテールサービス株式会社]
    20代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：旅客サービスグループ
    • 職種：その他
    • 2016年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長）

    あなたを乗り物に例えるとなんですか（飛行機以外）

    タクシーです。その他の乗り物は基本的に行き先があらかじめ決まっていると思いますが、タクシーはお客様の希望される場所へ行くことから、お客様の要望に臨機応変に対応できる点が自身と似ている点だと感じました。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    関空の顔として、お客様に快適にご利用いただけるよう努めることのできる仕事に魅力を感じました。お客様からの問い合わせは多種多様です。どんなお問い合わせにも笑顔で柔軟に対応できる人材かどうかを面接時も見られていると感じます。様々な質問が次から次へときますが、楽しむように答えると良いかと思います。

    投稿日:（記事番号:676980）

  • [関西エアポートリテールサービス株式会社]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業管理
    • 職種：営業マネージャー
    • 2010年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    500万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    応募しようと思った理由は、関空の免税店エ… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:143939）
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