株式会社アドプロ の転職後のギャップの評判・口コミ・社員評価

総合評価 2.6 /5.0 レポート数 14 件

株式会社アドプロの転職後のギャップについての口コミ・評判を記載しているページです。株式会社アドプロの社員や元社員による株式会社アドプロの口コミ・評判に関する情報を4件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

株式会社アドプロ 転職後のギャップの口コミ一覧

テーマから口コミを絞り込む

職種から口コミを絞り込む

  • [株式会社アドプロ]
    マーケティング関連職 20代後半女性 正社員 年収250万円 の口コミ

    2.3
    • 2016年度

    転職後のギャップの口コミ

    残業が少ない会社に転職するつもりで、入社したが実際は月50時間を超える状態。仕事の内容に不満はないが、常に人手不足で一人一人の能力があがり、出来る人からやめていってしまう。その為また人手不足になり、また新人教育もありのループで残業時間が減る見込みがない。ただ、人が良いので労働時間が問題無ければ良いと思う。

    投稿日:（記事番号:630133）
    参考になった 0
    不適切な投稿として報告

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに！

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る

株式会社アドプロの同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [株式会社アドプロの同業他社] 転職後のギャップの口コミ
    この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか？また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。
  • [株式会社アドプロの同業他社] 転職後のギャップの口コミ
    この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか？また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。

株式会社アドプロ事業・業種類似企業

キャリコネで見られる株式会社アドプロの転職後のギャップについての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「残業が少ない会社に転職するつもりで、入社したが実際は月50時間を超える状態。仕事の内容に不満はないが、常に人手不足で一人一人の能力があがり、出来る人からやめていってしまう。その為また人手不足になり、また新人教育もありのループで残業時間が減る見込みがない。ただ、人が良いので労働時間が問題無ければ良いと思う。」のような、実際の社員が投稿した転職後のギャップについての口コミが観覧でき、 他にも株式会社アドプロの職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。