PwCあらた有限責任監査法人 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 487 件
PwCあらた有限責任監査法人の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。PwCあらた有限責任監査法人の社員や元社員によるPwCあらた有限責任監査法人の転職・中途採用面接に関する情報を24件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
PwCあらた有限責任監査法人転職・中途採用面接一覧
24件中 1〜24件を表示
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部門
- 職種:公認会計士
- 2018年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
650万円入社入社後の年収
700万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、現場の社員、管理部門)
前職のほうが活躍できると思うが、なぜ転職したいのか
確かに前職のほうが昇進の機会は早く訪れると思う。しかし、5年後・10年後も同様の業務を行っていると容易に予想でき、成長にはつながらないので、転職を考えている。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
Big4の中で「なぜPwCか」は深く聞かれるので、用意をしておいたほうがよい。また、前職での経験だけでなく、学生時代のこともかなり深く聞かれたので驚いた。特に、ゼミでの研究活動については、まとめておいたほうが無難。
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:プロフェッショナルサポート
- 職種:その他
- 2020年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
380万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は、安定感のあるグローバルファー… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:監査部門
- 職種:その他
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
PwCという世界ナンバー1ファームであったこ… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:システム監査
- 職種:その他
- 2017年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
580万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
システム監査の業務に興味があったため応募… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:監査
- 職種:その他
- 2017年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
850万円入社入社後の年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
国際的なクライアントを相手に仕事をしたい… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:Assurance
- 職種:会計コンサルタント
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
600万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
主な応募理由は、大手監査法人の教育目当て… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:FRA
- 職種:その他
- 2016年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円3次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
コンサルにこだわりがなく専門的な財務会計… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルティング
- 職種:生産・物流コンサルタント
- 2018年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1550万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募した理由としては、以前からPwC の方々… 続きを読む
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40代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルティング
- 職種:経営コンサルタント
- 2018年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1550万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
理由は会社様の方針やビジョンに共感したか… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:SPA
- 職種:経営コンサルタント
- 2017年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
620万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
エージェントに勧めれたから。面接対策とし… 続きを読む
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:マーケティング
- 職種:広報
- 2016年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
600万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
PwCはグローバルに展開する総合ファームであ… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MDS
- 職種:その他
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
なぜ会計士を目指したのか、なぜこの監査法… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:監査部
- 職種:公認会計士
- 2010年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
設立して間もない会社であり、新しい組織だ… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:監査
- 職種:その他
- 2014年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円内定を辞退内定時に提示された年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
通常の準備で十分で特に対策は必要ない。 … 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:金融部門
- 職種:会計コンサルタント
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
800万円内定を辞退内定時に提示された年収
850万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由:環境を変えて自分を試してみたか… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:リスク・ガバナンス・アドバイザリー
- 職種:コンサルタント
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
450万円内定を辞退内定時に提示された年収
490万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募理由 ひとつのパッケージシステムや… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:不明
- 職種:コンサルタント
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
450万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募したというか、転職エージェントに紹介… 続きを読む
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転職・中途採用面接
- 応募した部署:かんさ
- 職種:その他
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募しようと思ったのはGlobalレベルで大き… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:CS
- 職種:公認会計士
- 2009年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募しようと思った理由は、説明会等での社… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:システムアンドプロセスアシュアランス
- 職種:プロジェクトマネージャー
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由はキャリアプランが明確にえがけた… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:システムアンドプロセスアシュアランス
- 職種:コンサルタント
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
700万円3次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
エージェントの紹介経由で応募しました。エ… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:総合
- 職種:財務
- 2008年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円内定を辞退内定時に提示された年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
2次面接まで。面接後すぐに内定が出た。 そ… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:FRA部
- 職種:会計
- 2009年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
過去には、監査法人の面接というものは完全… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:財務報告アドバイザリー部
- 職種:会計コンサルタント
- 2007年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
414万円入社入社後の年収
793万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募しようと思った理由。 自己の成長… 続きを読む