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レポート数 103 件
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株式会社オプテージ総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
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株式会社オプテージ年収・給与の統計データ(年収データ対象:24人)
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 303万円 技術(ソフトウェア関連) 735万円 職種 平均年収 技術(その他) 584万円 店舗スタッフ・バイヤー 339万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 332万円 560万円 644万円 - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 237万円 30代 468万円 40代 - 50代 - 技術(その他) 20代 487万円 30代 - 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 店舗スタッフ・バイヤー 20代 356万円 30代 - 40代 - 50代 -
年収分布
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株式会社オプテージ 出世の評判・口コミ
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株式会社オプテージ 年収・給与の評判・口コミ
年収・給与の口コミ
親会社からの出稿者が多く、その給料も
支払っているためか、なかなか給料は上がらない
給料を上げるには、残業することが一番だと思う -
株式会社オプテージ 働く環境の評判・口コミ
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
組織長の考え方によって、ルールがまちまちである
言われた通りにやらないと、何も進まない
あまり自分の意見は言わない方がいいと思う -
株式会社オプテージ 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
有給休暇については、非常に融通がきく
残業は所属の組織によって異なることが多い
所属長からは残業の管理はされていないことが多い -
株式会社オプテージ 長所・短所の評判・口コミ
長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点経営方針に問題を感じる。
親会社の考え方が非常に重要になる
また、現場の役職者も親会社の出向者が
多いため、プロパーはそれに従う必要がある
親会社が何をしようとしているかが、
一番重要
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株式会社オプテージ 技術の評判・口コミ
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
年に一度、usjの入場券が家族分貰えていたが
経費削減のため、抽選で選ばれた人だけしか貰えないようになった
年々福利厚生は減額気味
株式会社オプテージおすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 300,000円 100,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 50,000円 0円 20,000円 0円 470,000円 賞
与定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
合計1,000,000円 0円 0円 1,000,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月25時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 664万円
- みなし残業制度:
- なし
- 月給470,000円の内訳
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基本給 300,000円 時間外手当 100,000円 時間外手当以外の手当 70,000円 月給470,000円の内訳として、基本給が300,000円で63.8%、時間外手当が100,000円で21.3%、時間外手当以外の手当が70,000円で14.9%となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は満足に感じている。
- 年
株式会社オプテージ転職・中途採用面接
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2015年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
320万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
志望動機
なぜ志望するのか。
将来の夢。
自社サービスを知っているか。
部活をしていたか。
負けず嫌いかどうか。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接回数は一回、本社。
採用責任者1人と面接。
固定給、残業が出る、
通勤が近い。
転職エージェントより紹介
面接時に店舗配属なら
店舗は何処になるかを聞いとくべき。
面接準備は特に無くてもいい。