パーソルテンプスタッフ株式会社 の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報（転職・新卒就職）まで
レポート数 1243 件
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パーソルテンプスタッフ株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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パーソルテンプスタッフ株式会社の平均年収と年齢別・役職別の年収推移（投稿者数：正社員75人）
- 投稿者の平均年収
- 422.9万円
- 年収範囲
- 168万～1380万円
- 平均年齢
- 31.2歳
- 投稿者数
- 正社員75人
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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パーソルテンプスタッフ株式会社の職種別平均年収
職種 平均年収 経営・各種コンサルタント 675万円 営業 458万円 技術(ソフトウェア関連） 352万円 技術（研究開発） 310万円 職種 平均年収 人事・総務・法務 380万円 事務（財務・会計・経理） 301万円 その他 341万円 -
パーソルテンプスタッフ株式会社の年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 378万円 447万円 474万円 - -
パーソルテンプスタッフ株式会社の職種別平均年収推移
職種 年代 平均年収 経営・各種コンサルタント 20代 - 30代 773万円 40代 - 50代 - 営業 20代 420万円 30代 474万円 40代 - 50代 - 技術（研究開発） 20代 - 30代 369万円 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 事務（財務・会計・経理） 20代 294万円 30代 282万円 40代 - 50代 - その他 20代 - 30代 355万円 40代 - 50代 -
年収分布
パーソルテンプスタッフ株式会社の評判・口コミ
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パーソルテンプスタッフ株式会社 退職理由についての評判・口コミ
退職理由の評判・口コミを読む給与面での不満が大きく、他の派遣会社と比較しても低い水準に感じました。仕事内容も期待していたものとは異なり、業務が少なく手持ち無沙汰になることが多かったです。正社員の方に仕事を尋ねることが多く、少し気を使いました。ただし、担当営業の方は非常に丁寧で、サポートには満足しています。給与にこだわらず、業務内容に柔軟に対応できる方には向いているかもしれませんが、私は給与改善を求めて転職を考えています。
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パーソルテンプスタッフ株式会社 年収・給与についての評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読む事務職としての採用でしたが、実際にはテクニカルサポートの業務を担当することになりました。派遣先での業務内容が自分に合わず、転職を考えましたが、更新月の面談では「頑張ってみてください」と言われるだけで、相談する意欲が湧きませんでした。給与面では、物価上昇を理由に時給の引き上げを求めましたが、派遣先からは拒否され、現状維持となりました。業務内容が変わらないため、賃上げは難しいと感じています。
一方で、残業がほとんどなく、完全週休二日制が確保されている点は魅力的です。また、駅から近い勤務地を紹介してもらえるのも助かります。事務職としては給与も悪くないと感じています。評価制度については、業務を問題なくこなしていれば長期的に働ける環境です。派遣先は派遣社員の業務に対して特に評価を行っていないようで、あまり気にしていない印象を受けます。全体として、働きやすさはあるものの、キャリアアップや給与面での不満が残る職場です。
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パーソルテンプスタッフ株式会社 働く環境についての評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む職場環境は非常に良好で、特に人間関係に恵まれています。オフィスによって多少の違いはありますが、全体的にOJT制度がしっかりしており、教育担当以外の社員も積極的にサポートしてくれる風土があります。私が教育担当をしていたときも、チーム全体で新人を育てる意識が強く感じられました。また、社員の多くが女性であるため、女性にとって働きやすい環境が整っています。産休や育休も取得しやすく、男女問わずライフステージに応じた働き方が可能です。風通しの良さも魅力の一つで、意見交換が活発に行われ、職場全体が協力的な雰囲気に包まれています。
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パーソルテンプスタッフ株式会社 残業・休日出勤についての評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む勤務時間に関しては、部署によって大きく異なります。フロント部門では、残業が常態化しており、月に45時間を超えることも珍しくありません。一方で、ミドルバックの部署では、比較的定時で帰れることが多いです。フレックス制度が導入されているため、総合職は柔軟な働き方が可能ですが、部署によっては朝礼や夕礼があるため、制度を活用しにくい場合もあります。時差出勤制度もあり、多様な働き方を支援する環境が整っていますが、実際の運用は部署ごとに異なるため、事前に確認が必要です。全体としては、業務が立て込んでいなければ、定時で帰れることが多い印象です。
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パーソルテンプスタッフ株式会社 長所・短所についての評判・口コミ
長所・短所の評判・口コミを読む会社・仕事の良い点・問題点・改善点コールセンター業界は、AIや自動化技術の進化により、効率的なサービス提供が可能となり、今後も成長が見込まれます。特に、顧客体験の向上が求められる中で、パーソナライズされた対応や迅速な問題解決が重要視されています。オムニチャネル対応やエモーショナルインテリジェンスを活かしたコミュニケーションが鍵となるでしょう。一方で、派遣業界においては、法改正や競争の激化により、将来性に不安を感じることもあります。大手企業であれば案件を獲得しやすいものの、営業目標の達成は依然として厳しい状況です。リモートワークの普及に伴い、柔軟な働き方を提供する体制の強化も求められています。企業は技術革新と従業員のスキル向上を両立させ、より良いサービスを提供し続ける必要があります。
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パーソルテンプスタッフ株式会社 営業についての評判・口コミ
営業の評判・口コミを読む配属先によっては残業が多くなることがあります。希望の部署に配属されるわけではなく、適性や人員の状況に応じて決まるため、事前に意見を述べることは難しいです。一方で、派遣社員が多く所属するチームでは、業務マニュアルがしっかり整備されており、業務の流れが明確であるため、スムーズに仕事を進めることができます。ただし、マニュアルに記載されていないイレギュラーな事態に対する対応が曖昧で、現場で戸惑うこともあります。過去の事例を共有する仕組みや、イレギュラー対応のフローを整備することで、さらに効率的に業務を進められると感じます。また、業務内容が変更された際のマニュアルの改訂が遅れることがあり、その都度口頭での説明に頼ることもあるため、改訂の頻度を上げることが望ましいです。
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技術の評判・口コミを読む
入社前は派遣会社に対してあまり良い印象を持っていませんでしたが、実際に働いてみるとそのイメージは大きく変わりました。求人応募から面談までのプロセスが非常にスムーズで、広告に偽りのない高時給の案件も多く、安心して利用できました。特に、派遣社員であっても誕生日にプレゼントをもらえるなど、細やかな気配りが感じられました。
職場の雰囲気は非常に良く、どのオフィスに行っても明るく親しみやすい人が多いです。社内異動があってもすぐに馴染める環境が整っており、ワークライフバランスも良好です。特に主婦の方にとっては働きやすい職場だと感じました。ただし、辞める際には引き止められることが多いので、しっかりとした決意を持って話を進める必要があります。
また、派遣先での事業縮小による雇い止めの際も、担当営業が親身になって次の案件を紹介してくれるなど、社員一人ひとりを大切にしている印象を受けました。派遣社員であっても、同じ会社の一員としてしっかりとサポートしてくれる体制が整っているのは非常に心強いです。
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管理部門の評判・口コミを読む
女性のキャリア形成において、管理職への道は開かれているものの、長期的な就業には課題があると感じました。特に、フロント業務に配属されると、突発的な対応や残業が多く、ワークライフバランスを保つのが難しいです。一方で、バックオフィスに配属されれば、比較的安定した働き方が可能です。職場の雰囲気は良好で、女性同士のトラブルも少なく、休暇も取りやすい環境です。全体として、女性が働きやすい職場ではありますが、配属先によっては長期的なキャリアを築くのが難しい場合もあるため、注意が必要です。
パーソルテンプスタッフ株式会社社員の年収・給与明細を紹介
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 250,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 250,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計240,000円 0円 0円 240,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月20時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 324万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給250,000円の内訳
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基本給 250,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 0円 月給250,000円の内訳として、基本給が250,000円で100％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は不満に感じている。 400万円貰えないと満足できない。
- 年
パーソルテンプスタッフ株式会社転職・中途採用面接
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：研究開発授業部
- 職種：研究開発
- 面接時期：2020年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
350万円入社入社後の年収
360万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）
学生時代頑張ったことをできるだけ挙げてください。
アルバイトについて頑張りました。お弁当屋さんでレジ打ちや調理だけでなく商品の値引きすべて売り切る仕事まで任されていました。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
面接の前にインターンシップに参加しておくと先輩社員や人事からどんなことを聞いたうえで選考にそのまま進めるのでお勧め。後日先輩と1on1で面談できる機会ももしかしたらあるので面接で人事に聞きにくいことがあればそっちで聞く