株式会社エモテント の残業・休日出勤の評判・口コミ・社員評価

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株式会社エモテント 残業・休日出勤の口コミ一覧

  • 担当は飲食事業の製造管理で、繁忙期には、当然ながら集中して業務に当たる。
    月の時間外労働は平均で40時間ほどだが、これは各自の裁量で調整する幅が大きいのが実情。
    成果を追求したい時は、自分の判断で深く仕事に打ち込める。
    製造のオペレーションを円滑に進めるため、時には休日出勤も発生するけれど、その際は代休の取得をしっかり奨励されるので、リフレッシュの時間は確保できている。
    自分の業務の進捗状況を把握し、製造計画と照らし合わせながら、自律的に働き方を組み立てられるのが良い。

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