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株式会社ナガセ総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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株式会社ナガセ年収・給与の統計データ（年収データ対象：34人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 403万円 店舗スタッフ・バイヤー 360万円 職種 平均年収 教師・インストラクター 361万円 その他 326万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 359万円 438万円 - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 385万円 30代 - 40代 - 50代 - 教師・インストラクター 20代 361万円 30代 - 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 その他 20代 93万円 30代 482万円 40代 - 50代 -
年収分布
株式会社ナガセの評判・口コミ
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株式会社ナガセ 退職理由についての評判・口コミ
退職理由の評判・口コミを読む教室運営を一人で任されることが多く、仕事とプライベートのバランスを取るのが難しいと感じています。休日でも仕事の連絡が頻繁にあり、心身ともにリフレッシュする時間がなかなか取れません。研修の機会は豊富にありますが、実際の業務にどれほど役立つか疑問に思うこともあります。教室ごとに雰囲気が大きく異なるため、自分に合った環境に配属されるかどうかが重要です。仕事に対する情熱を持ち続けることが求められますが、他に大切なものがあると感じると、続けるのが難しくなるかもしれません。
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株式会社ナガセ 年収・給与についての評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読む給与面では、厳格な管理が行われており、残業を避けるように指導されます。上司が「もう時間だから帰っていいよ」と声をかけてくれることもあり、働きやすい環境が整っています。しかし、業務量が多く、プライベートの時間が削られることも少なくありません。給与水準は高くないため、時給換算すると不満が残ります。研修は頻繁に行われますが、実務に直結しない内容が多く、時間の無駄に感じることもあります。スキルアップの機会が限られており、将来のキャリア形成に不安を感じることもあります。やりがいを求められる一方で、過剰な労働を強いられていると感じることもあり、今後の成長に疑問を抱くことがあります。
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株式会社ナガセ 働く環境についての評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む社長のリーダーシップが強く、トップダウンの経営スタイルが特徴的です。現場の意見も尊重されますが、最終的には社長のビジョンが優先されることが多いです。現場の自主性が求められる一方で、計画的な研修やサポート体制が整っていないため、自己成長には自ら積極的に取り組む必要があります。社長の卓越した指導力が会社の成長を支えており、その影響力は大きいです。年次に関係なく、全社員が共通の目標に向かって協力し合う文化が根付いています。
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株式会社ナガセ 残業・休日出勤についての評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む育児休業の取得が難しい雰囲気があり、長時間労働が常態化しています。20時までの勤務が暗黙の了解となっており、休日や定時後の連絡も頻繁です。プライベートの時間が犠牲になりがちで、給与もそれに見合ったものではありません。研修は多いものの、実務に直結しない内容が多く、スキルアップにはつながりにくいと感じます。やりがいを求められる一方で、過剰な労働を強いられている印象が強く、将来的なキャリア形成に不安を感じています。自分の成長に本当に寄与するのか、疑問を抱くことが増えました。
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株式会社ナガセ 長所・短所についての評判・口コミ
長所・短所の評判・口コミを読む会社・仕事の良い点・問題点・改善点オンライン教育の活用が進んでおり、効率的な学習環境を提供しています。特に、フランチャイズ展開や新ブランドの開発により、将来の成長が期待されます。しかし、国内市場の縮小傾向があるため、新たな市場への進出が求められています。また、料金設定が高めであるため、コストを重視する層にはアピールしにくい面があります。年間の費用が私立学校以上になることもあり、すべての顧客層に訴求するのは難しいかもしれません。それでも、質の高い教育を求める人々には支持されていると感じます。
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株式会社ナガセ 営業についての評判・口コミ
営業の評判・口コミを読む社員の働き方は、職場環境や上司のマネジメント能力に大きく依存しています。通常の社員は比較的休暇を取りやすいものの、休日に業務連絡が来ることがあり、完全にリラックスするのは難しいです。特に管理職になると、休暇中でも出勤が求められることが多く、プライベートと仕事のバランスを取るのが難しいと感じることがあります。職場の雰囲気や人間関係が良好であれば、業務の負担も軽減されるかもしれませんが、そうでない場合はストレスが溜まりやすい環境です。効率的に業務を進めるためには、周囲の協力を得ることが重要であり、個々のスキルだけでなく、チーム全体の連携が求められます。
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技術の評判・口コミを読む
入社前に抱いていた期待と実際の業務内容には少しギャップがありました。特に、校舎ごとの成績指標である「向上得点」に重きを置く風潮が強く、生徒の成長よりも数値を上げることが優先される場面が多いと感じました。しかし、大学受験を通じて生徒が自分の限界を超える経験をサポートできることは、大きなやりがいです。入社時に目指したいと考えた目標は、ハイスクール部門であれば十分に達成可能であり、そのための権限も大きいです。努力を重ねた経験が生徒の将来に与える影響を考えると、やりがいを感じる場面も多くあります。
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管理部門の評判・口コミを読む
企業理念に共感し、社員の情熱に惹かれて入社を決めました。営業部門では、配属先によって雰囲気が異なるため、柔軟な対応力が求められます。理念がしっかりと浸透しており、社員全員が同じ目標に向かって努力しているのが印象的です。成長意欲の高い同僚に囲まれ、常に新しい刺激を受けられる環境が整っています。教育を重視する社風のため、社員同士で学び合う文化が根付いており、謙虚さを持って成長を続けることが奨励されています。上司や同僚も親切で、互いに良い点を吸収し合う姿勢が自然と身につきます。現状に満足せず、常に学び続けることが求められるため、自己成長を望む方には最適な職場です。
株式会社ナガセ社員の年収・給与明細を紹介
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 180,000円 60,000円 0円 30,000円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 100,000円 0円 0円 0円 370,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計800,000円 0円 0円 800,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月30時間 月0時間 月1日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 524万円
- みなし残業制度：
- あり（45時間分）
- 月給370,000円の内訳
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基本給 180,000円 時間外手当 60,000円 時間外手当以外の手当 130,000円 月給370,000円の内訳として、基本給が180,000円で48.6％、時間外手当が60,000円で16.2％、時間外手当以外の手当が130,000円で35.1％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は妥当に感じているが、650万円貰えると満足できる。
- 年
株式会社ナガセ転職・中途採用面接
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[株式会社ナガセ]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：総合職
- 職種：営業
- 2019年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
500万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員）
学生時代の経験
自分が特に意識していた点や、それによってどのようなことを得たのか、また、そこから得られた反省点等を述べました。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
教育業界に関心があり、その中でも予備校業界でトップをいくほどの合格実績と生徒数を誇っているため、志願しました。実際に一人一人に寄り添っていくスタイルは、自らの教育の理念とも合っていたため、そのように思いました。
株式会社ナガセ業績情報
- 売上高
- 457億円
- 営業利益
- 27億円
- 経常利益
- 24億円
- 平均年収
- 770万円
- 従業員数
- 1,233人（連結）
- 平均年齢
- 35.60歳