よみうりランド慶友病院 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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よみうりランド慶友病院の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。よみうりランド慶友病院の社員や元社員によるよみうりランド慶友病院の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

よみうりランド慶友病院転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [よみうりランド慶友病院]
    30代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：看護
    • 職種：その他
    • 2010年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    380万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員）

    質問：志望動機／どのようにしてこの病院を知ったか／夜勤は可能かなど

    志望動機：　高齢者専門病院である為、高齢者に本当に必要な医療・薬のコントロールなど勉強したかった。

    病院を知るきっかけ：　前職場のスタッフが”高齢者専門病院である”と教えてくれた。

    夜勤は可能か：　可能　（入職後体調不良にて現在は日勤のみ）

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    選考のプロセス：　見学を希望した後見学　⇒　①書類（履歴書）の提出　②病院からの連絡待ち　③面接

    面接の準備：　たいした準備はしていない。病院の理念などは頭に入れて行った。

    アドバイス：　面接に対してはあまり特殊ではないので、通常通りで大丈夫だと思います。病院自体が印象を良くする為に挨拶を頑張っているので、挨拶・声の大きさ・意思の持ち方などははっきりした方がいいと思う。

    投稿日:（記事番号:163173）
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キャリコネで見られるよみうりランド慶友病院の転職・中途採用面接対策

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