医療法人社団永寿会 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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医療法人社団永寿会の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。医療法人社団永寿会の社員や元社員による医療法人社団永寿会の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

医療法人社団永寿会転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [医療法人社団永寿会]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：総務部
    • 職種：会計
    • 2011年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    500万円
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員）

    残業は基本的になく、代わりに朝早く出勤しているが、問題はないか？

    面接時は、部長と担当係長と2対1。かしこまった面接というよりも、くだけた雰囲気で行われた。質問については、「問題ありません。」と回答しました。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    希望だった経理職の募集だったため、応募しました。選考プロセスは、書類審査後、面接が行われました。面接時間は１時間程度。面接対策としては、志望理由等を明確にし、想定問答を作成しておきました。質問への回答の際には、やる気をアピールしました。

    投稿日:（記事番号:219918）
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