社会医療法人財団仁医会 の残業時間・残業代の実態と年収 勤務時間、サービス残業、休日出勤、みなし残業、所定外労働時間まで
レポート数 3 件
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社会医療法人財団仁医会残業実態一覧
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総残業時間 残業代 月 40時間 月 10万円 - サービス残業
- 月 20時間
- 休日出勤
- 月 4日
- みなし残業
- 無し
- 所定労働時間
- 1日7.2時間
週5日
年収
550
万円年間の残業代
120万円残業なし年収
430万円勤務時間、残業時間、勤務制度に関するコメント
仕事があってやらざるを得ないのに、残業を許可されない
申請した残業時間は、残業代として支給されるが、その判断は師長によるところも大きい。また支給されたとしても、「毎月残業時間が多い」「どうやったら残業時間を減らせるのか改善案を提出」「自分は残業を減らすためにどのような努力をしているのか」とプレッシャーをかけられる。
しかし、残業自体が多くなっているのは、病院運営側にも多々問題があり、その点については中途者として来た方は皆同じ意見のようです。病院運営側（看護部含め）にも問題があるにもかかわらず、一スタッフに残業時間軽減の策を求めたりするような責任転嫁が多く、とても働きにくい状態である。また、残業代申請をしていないなくても、タイムカードを押した時間で残業（サービス残業）が多いと言われるため、スタッフによっては早めにタイムカードを押して実際はそこから数時間残業をするというような現状がある。自分たちでできること、協力して改善できることを行うようになってからは１時間は残業時間が減っているが、師長は認めていない様子で、面接の際にまたプレッシャーをかけられる。
勉強会・院内研修・病棟会・委員会は定時以降がほとんどであるのにも関わらず、残業代申請が不可であり、休みの日でも出席を強制させられる。日勤帯で勤務していると、年数関わらず研修には名前を載せられてしまうのに、残業（帰る時間が遅い）と言われてしまう現状がある。
脳外科（ＳＣＵ含む）に関しては、夜勤では毎回２時間ほど残業をしている。