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レポート数 5 件
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株式会社T4C総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 平均年収
- 539万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
566万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均--%
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株式会社T4C年収・給与の統計データ（年収データ対象：2人）
- 年代別平均年収
-
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 - 539万円 - -
株式会社T4Cおすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 320,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 320,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計1,280,000円 0円 0円 1,280,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月0時間 月0時間 月0日 1日7.5時間 - 年
収 - 512万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給320,000円の内訳
-
基本給 320,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 0円 月給320,000円の内訳として、基本給が320,000円で100％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。
-
投稿者の本音
- 自分の年収は妥当に感じているが、650万円貰えると満足できる。
- 年
株式会社T4C転職・中途採用面接
-
[株式会社T4C]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：ERP
- 職種：システムコンサルタント
- 2008年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
450万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長、現場の社員）
システムで実現できないこと（実現しない方がよいこと）を聞かれた
・品質、コスト、納期を保証できない場合は実装を断る。
・ユーザにとって、効果が低い場合（費用対効果）は実装しない投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
・応募しようと思った理由。
→社員から声をかけられた
・どのような面接準備をしたか。
→特になし
・選考のプロセス（面接の回数や誰が面接官だったか）について。
→面接回数は2回
・同じ面接を受ける他の人へのアドバイス。
→とにかくやる気をアピール