MS&ADシステムズ株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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MS&ADシステムズ株式会社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [MS&ADシステムズ株式会社]
    50代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：システム開発
    • 職種：システムエンジニア
    • 2009年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    600万円
    内定を辞退
    内定時に提示された年収
    680万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長）

    システムトラブル時の対応方法を詳しく聞かれた。

    具体トラブルの概要を説明し、そのシステムにおける開発標準と、自分の役割を明確にして、対処とテスト方法手順を追って回答した。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    応募理由：SEとして上流工程に関わりたかった。
    面接準備：過去の職務経歴におけるポイントを整理した。プルグラム経験を言語毎に整理しておく。
    プロセス：面接２回＋筆記（SPI２?）
    アドバイス：過去の職務で獲得した技術を明確にする。

    投稿日:（記事番号:283546）
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