株式会社コアアセットマネジメント の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 127 件
株式会社コアアセットマネジメントの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社コアアセットマネジメントの社員や元社員による株式会社コアアセットマネジメントの転職・中途採用面接に関する情報を5件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社コアアセットマネジメント転職・中途採用面接一覧
5件中 1〜5件を表示
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2009年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
450万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
部下を持ちたいですか?
「部下を持ちたいです。」と返答しました。
自分としても部下を持ち、会社からも必要な人間になりたいと
考えていた為です。
また、面接官が話していましたが、「部下を持ちたいですか?」との質問した理由はSBR社では売上成績により役職が決まるとのことで質問したとのことです。
確かに、社員の比率も20代の社員がおかったですし、年配の
社員はまったくいないとのことでした。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募しようと思った理由。
私自身、IT業界に準じていた為です。
・どのような面接準備をしたか。
基本的な面接の筆記問題の勉強のみ。
・選考のプロセス(面接の回数や誰が面接官だったか)について。
面接回数3回
現場マネージャ
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:提案営業
- 職種:代理店営業
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
非常に早いステップアップが望めると考えた… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:テレホンオペレーター
- 2009年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
バリバリの営業会社で経験がつみたかった。… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ソリューション営業
- 職種:法人営業
- 2010年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
500万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考プロセスは、一次面接(現場マネージャ… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:広告営業
- 職種:法人営業
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
250万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募理由 自身の経験を活かせる、社会貢… 続きを読む