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3.0
レポート数 115

アポプラスステーション株式会社総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)

労働時間の満足度
3.0
仕事のやりがい
2.9
ストレス度の低さ
2.7
休日数の満足度
3.5
給与の満足度
2.8
ホワイト度
3.0
総合評価
3.0
平均年収
541万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
696
30代
744
40代
--万
月の残業時間
平均18.3時間
月の休日出勤
平均0.3
有休消化率
平均55%

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アポプラスステーション株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:42人)

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
営業 549万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 491万円
30代 595万円
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
営業 20代 498万円
30代 604万円
40代 -
50代 -

アポプラスステーション株式会社おすすめの年収・給与明細

アポプラスステーション株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:1週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長、管理部門

    成功事例を詳しく訊かれた

    自分だけでなく周りを巻き込んで協働した結果を実行しやすかった事と困難だった事をどう乗り越えたかを回答した。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    基本的にフランクな質問が多いので落ち着いて答えると良いと思う。
    前職での実績等は具体的な数字を加えてアピールする。
    面接とはいえ、家族的な雰囲気で話しやすいが最後まできを緩めることのないように自分に言い聞かせた。

    投稿日: (記事番号:858709
  • 選考期間:2週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官:管理部門

    数字を追っていくにはどうすればよいか。

    予算を細分化し、どの部門を注力し、捨てるかを見極めたうえで営業活動を行う。その際も論点と仮説を明確にして、効率の良い営業を図る。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    MR千人採用といっていたが、派遣先がなければ待機となる。また新薬の案件は少なく、ジェネリックに回される。ジェネリックになるとかなりモチベーションが下がる。新薬案件の際の社内面接がかなりだまし討ちな感じがしてものすごく不快だった。

    投稿日: (記事番号:811598

アポプラスステーション株式会社会社概要

企業名
アポプラスステーション株式会社
英名
APO PLUS STATION CO., LTD.
企業HP
http://www.apoplus.co.jp
住所
東京都中央区日本橋2-14-1
業界
サービス業
代表者
日比野 恒子
設立年月
1993年10月
上場区分
非上場
データ提供元:FUMA