クオニイジャパン株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 5 件
クオニイジャパン株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。クオニイジャパン株式会社の社員や元社員によるクオニイジャパン株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
クオニイジャパン株式会社転職・中途採用面接一覧
2件中 1〜2件を表示
-
30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:団体旅行課
- 職種:営業アシスタント
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
350万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
在職中だったため会社に出向く時間がなく、喫茶店で世間話のような感じでした。
今やっている仕事や今後はどのような仕事をしたいかというようなことでした。前職が旅行代理店だったため、旅行関係以外のさまざまな雑務に追われていたので、旅行手配業のみに特化して仕事をしたいと答えました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
履歴書、和文&英文職務経歴書提出
面接(支店長+係長)
以上でした。
特殊な業界なので、前職の経験といかに関連があるかとある程度の英語力、人間性を重視したようです。
私の場合は前職の経歴上、うちでも大丈夫だと思われたようです。 -
30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:手配
- 職種:カスタマーサポート
- 2014年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
英語を使って仕事ができるところにやりがい… 続きを読む