西日本電信電話株式会社 の男性の女性の働きやすさの評判・口コミ・社員評価

産休、育休ともに取りやすく復帰もしやすい環境であることは間違いない。また、女性管理者の登用が最近特に目立ち、最速で課長に ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

女性にとってはこれほど恵まれた会社はないように思う。育休 産休 生理休暇などなど充実しているし、昨今では、女性登用のため ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

公社の時代からコールセンターを自前で持っており、女性従業員が非常に多かったこともあり、制度が充実しており、制度利用に障壁 ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

国の労働政策の影響をとかく受けやすい企業です。総務大臣が筆頭株主なので仕方ありませんが。。。。
そういった理由からか、 ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

ランドマーク企業としての色合いが強く、国の政策等の流れには基本的にのっかるため、女性の出生といった意味ではしやすいのでは ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

かねてより女性が優遇される会社で、出世競争も平等だった。
現在は政府の方針を受けて女性管理者３割を目指した取組が進めら ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

女性でも管理職をしている人がいっぱいいる。女性だからダメといった風土はまるでない。できる人は男女関係なく上へいく。しかし ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

女性管理職の姿も見かけます。
人数は少ないですが、女性社員を支援する制度は全体的に充実していると思いますので、実力次第 ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

男女での業績評価や業務内容等に差はなく、女性社員に対するライフプランも明確に整備・提供されているので、管理職を目指すこと ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む