株式会社アットキャド の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報(転職・新卒就職)まで
レポート数 36 件
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株式会社アットキャド総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 平均年収
- 302万円
- 世代別
最高年収 -
20代
340万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均42.5時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均56%
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株式会社アットキャド年収・給与の統計データ(年収データ対象:2人)
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 302万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 302万円 - - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 302万円 30代 - 40代 - 50代 -
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株式会社アットキャド 出世の評判・口コミ
出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース入社10年で会社組織のトップである執行役員になり、1,000万プレーヤーにまでなった方がいます。
出世したい意欲がある方にとっては、チャンスがある職場だと思います。 -
株式会社アットキャド 年収・給与の評判・口コミ
年収・給与の口コミ
年に4回給与改定があるため、実績を上げれば直ぐに評価される環境があります。また、年功序列ではなく完全実力評価なので若手からでも昇給昇格のチャンスは多くあります。
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株式会社アットキャド 働く環境の評判・口コミ
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
人柄重視での採用をしているためか、気持ちよく仕事ができる職場環境だと思っています。社訓として「人を大事にすること」が掲げられており、それがお互いを尊重して働きやすい社風を作っているのだと思います。
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株式会社アットキャド 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
部署によっては、時期によって休日出勤している方もいるようですが、基本的に週休2日は確保されています。
残業は厳しく管理されていて、残業するためには申請が必要です。 -
株式会社アットキャド 長所・短所の評判・口コミ
長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点研修制度が手厚い点が働き始めすごく良く思いました。わからないことも周りの方達すぐ聞くことができる環境なので困りませんでした。
わからない事を分からないままにしないというのが会社の考えでもあるので、みなさん優しく教えてくれます。
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株式会社アットキャド 営業の評判・口コミ
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
住宅手当、しかくてあて、年功手当などの福利厚生があります。また、スマートフォン、パソコンは1人一台貸し出しがあります。また、野球の観戦チケットが毎月抽選で貰えるので、退勤後に見に行っている人たちもいます。昇給の機会は年に4回あるのでスキルアップするチャンスが多くあると思います。
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株式会社アットキャド 管理部門の評判・口コミ
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
契約保養施設に、マリオット系のリゾートホテルや、星野リゾートなどがあり、法人会員価格での利用ができます。
高級リゾートホテルは安くなっても高いので、頻繁に利用はできないと思いますが、お得に宿泊できるため、興味がある方には魅力的な福利厚生だと感じています。
他に、伊豆に直営保養施設があり、温泉旅行がしやすかったり、ルネサンスなどの大手スポーツクラブも法人価格で利用でき、健康維持・増進に良さそうです。
株式会社アットキャドおすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 200,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 200,000円 賞
与定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
合計230,000円 0円 0円 230,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月40時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 263万円
- みなし残業制度:
- あり(10時間分)
- 月給200,000円の内訳
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基本給 200,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 0円 月給200,000円の内訳として、基本給が200,000円で100%、時間外手当が0円で0%、時間外手当以外の手当が0円で0%となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は不満に感じている。 300万円貰えないと満足できない。
- 年
株式会社アットキャド転職・中途採用面接
-
20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:人材事業部
- 職種:法人営業
- 2023年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
260万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
自分にしかできないこと教えてください。
一緒に働く後輩のモチベーションを上げたことについて応えました。
空いてる時間に話しかけるなどして、後輩の仕事上でわからないことを聞いてあげることで距離を縮め、仕事を楽しいと思わせることに努めました。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
なかなか内定をいただけないなか、早く内定をいただけたのが、アットキャドでした。エージェントから紹介してもらい、内定をいただくまで、約1か月で、営業職に興味があったので、ここに決めました。また、人とかかわることでコミュニケーション力もつくのではないかと思い、決めました。