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レポート数 1 件
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株式会社Share評判・口コミ・評価
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株式会社Shareの同業他社評判・口コミ・評価一覧
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時仕事量が凄く多いことと、残業の多さ。残業の多いのは分かっていたので大丈夫でしたが、嫌な人にとっては結構きついと思います。 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース営業マンで成績を残した人間が、結果として管理職になっていくケースが多い。管理能力とセールス力は必ずしも一致しないと考えら ... 出世の口コミの続きを読む
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働く環境（福利厚生・待遇）の口コミ
無料でコーヒー豆がもらえる。
一週間に200グラムまでと定められてはいるものの、実際には廃棄されるコーヒー豆はすべても ... 働く環境の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
女性の働きやすさの口コミ
大半の店長は女性であるが、地域を統括するマネージャー等はほとんどが男性だ。
つまり、男性スタッフは店長を経て管理職を目 ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
出世の口コミ
出世しやすい人または出世コースどのようなプロジェクトにアサインされるかに左右される。
ただ、チームにこだわらないコミュニケーションを積極的に行い ... 出世の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です
株式会社Share転職・中途採用面接
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：ネイリスト
- 職種：フロアスタッフ
- 2010年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
280万円入社入社後の年収
200万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、現場の社員、管理部門）
今50人のお客様を施術したら、何人満足させられるか？
5年後、50人のお客様を施術したら、何人満足させられるか？今は、5人もいかないと思うと答え、5年後は45人と答えました。
今は経験も浅いので5人。5年後は、50人と言いたいけどそこで満足せずにさらに上達するようにいられるよう45人に。
面接官は、5年後は50人と答えて欲しかったと言われました。投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
面接準備は、技術の練習をしました。
三次面接まであり、毎回技術を見られるので(なにをするかは当日まで知らされない)、いろんなものの練習。
フラットアート、3Dエンボス、ポリッシュ(パール系、白マット)など。