パレクセル・インターナショナル株式会社 の新卒入社の評判・口コミ・社員評価

産休・育休は取りやすいと思う。退職当時、男性の育児休暇の取得も盛んになっており、2-3ヶ月程度の男性育児休暇はよくあるこ ... 働く環境の口コミの続きを読む

CRA1・2とSr.CRAでは給与が100万円以上は違う。当時６時間の時短勤務であったため、８時間勤務時よりも減額されて ... 年収・給与の口コミの続きを読む

確定拠出型企業年金制度があった。またグローバルのリワード制度で、ポイントが集まると家電などの商品と交換できた。勤続10年 ... 働く環境の口コミの続きを読む

自分から手を挙げていく人には役職がつきやすく、管理職に上がりやすい。万年人手不足であったため、やりたいと言えば管理職にな ... 出世の口コミの続きを読む

繁忙期の残業は4-5hr/日程度だった。フレックスタイム制のため、残業はフレックス時間を上手く使って解消するようにと指導 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

産休・育休を取得後、復帰されている方が多くいらっしゃいます。復帰後は時短勤務をされたり、内勤業務に移られたりしています。 ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

給与については同業他社と同程度の水準かと思います。特に不満はありません。
年に1度給与の見直しがあり、昇格すれば給与も ... 年収・給与の口コミの続きを読む

福利厚生はほとんどありません。
ベネフィットステーションという福利厚生サービスを利用できますが、あまり魅力的ではなく、 ... 働く環境の口コミの続きを読む

上司によって評価の基準に差があるため、不公平感が否めません。
年に1度、評価のための上司との面談があるため、そのような ... 出世の口コミの続きを読む

配属されたプロジェクトによりけりで、忙しいプロジェクトもあれば楽なプロジェクトもあります。残業は上司への申請が必要ですが ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

とにかく自分が出世したい希望を早くから上司に伝えておいたほうがいいと思いま。自分から手をあげれば、色んな仕事に関わること ... 出世の口コミの続きを読む

会社に特に不満があるというわけではなく、自分のキャリアを考えた時に、CROのCRAだけでなく、メーカー側のCRA業務を経 ... 退職理由の口コミの続きを読む

給与についてはCRO業界内では、かなり上のランクに該当すると思う。年度始めに設定される目標にプラスαでどれだけチーム、会 ... 年収・給与の口コミの続きを読む