ユナイテッド株式会社のホワイト度・ブラック度を記載しているページです。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
ユナイテッド株式会社ホワイト度・ブラック度チェック
-
ユナイテッド株式会社
投稿者11人のデータから算出
-
サービス業界
業界の全投稿データから算出
分析サマリ
ユナイテッド株式会社は業界平均と比較してホワイト傾向です。
「労働時間の満足度」「仕事のやりがい」「ストレス度の低さ」「休日数の満足度」「給与の満足度」「ホワイト度」は業界平均よりも高く、高評価の要因になっています。
ユナイテッド株式会社の口コミをすべて見たい方へ
まずは無料会員登録(1分)評価の統計データ
投稿者11人のデータから算出
年収・勤務時間の統計データ
| ユナイテッド株式会社 | サービス業界 | |
|---|---|---|
| 平均年収 | 474万円 | 371万円 |
| 平均有給消化率 | 48% | 57% |
| 月の平均残業時間 | 33.3時間 | 26時間 |
| 月の平均休日出勤日数 | 2.0日 | 1日 |
企業情報は投稿者11人のデータから算出、 業界情報は業界の全投稿データから算出
ユナイテッド株式会社の口コミをすべて見たい方へ
まずは無料会員登録(1分)ユナイテッド株式会社ホワイト度を高く評価した社員の口コミ
-
出世しやすい人または出世コース
新卒から数年でマネージャー転職まで昇格するものも少なくなく実力主義であることがわかる。
しかしながら評価基準は一定ではなく上司との関係値も非常に大切である。特に営業職に早い出世をするものが多いのはどの部署にも言える事である。
エンジニア職はスキルの習得の問題もあり年次に合わせての昇給昇格に近い。
ユナイテッド株式会社ホワイト度を低く評価した社員の口コミ
-
当時は女性の管理職が一人もいなかったです。マネジメントラインを含めて、どうしても営業成績が頭一つ抜けている人材がマネージャーに昇格する傾向があるので、体力的にも女性が目指せる環境かと言われたら難しいのかなと感じていました。また管理職の報酬体系が明確にされており、結婚や出産を考えたりすると「これくらいもらっているのだから・・」のような他の社員の目線も気になってくると思い、総じて出世への道のりは厳しい環境ではないかと思います。
-
周りに優秀な社員が多く刺激になります。メンバーレベルでも個人の裁量がある程度任されているので、能動的に仕事をすすめていく ... やりがいの口コミの続きを読む
ユナイテッド株式会社の口コミをすべて見たい方へ
まずは無料会員登録(1分)