ヒューマンリレーションネクスト株式会社 の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報（転職・新卒就職）まで
レポート数 6 件
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ヒューマンリレーションネクスト株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 平均年収
- 403万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
414万
- 月の残業時間
- 平均7.5時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均80%
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ヒューマンリレーションネクスト株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：2人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 人事・総務・法務 403万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 - - 403万円 - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 人事・総務・法務 20代 - 30代 - 40代 403万円 50代 -
ヒューマンリレーションネクスト株式会社評判・口コミ・評価
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ヒューマンリレーションネクスト株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧
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残業・休日出勤の口コミ
残業は無い部署もあれば１００時間の場合もあります。
休日出勤は稀ですが、基本的に1人運用担当で携帯とノートパソコンを常 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点労働環境に問題を感じる。
属人化が極まっていて、自分がシステム担当者と言うかシステムの一部のように感じます。
トラブルがあると上司は励ましてくれ ... 長所・短所の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
残業・休日出勤の口コミ
担当業務に応じて残業の増減がある。
残業時間は平均すると30～40時間
人によってはそれを越える人もいるが労働組合が ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
やりがいの口コミ
本体からの設計受託がほとんどであり、本体の業績に左右される。
特に、インフラ関係の仕事が多く、日常では訪れることができ ... やりがいの口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミ
上司た部下の風通しは良い。但し、部署にもよる。
個人で仕事を持っている人が多く、忙しい人とそうでない人が極端である。
... 働く環境の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です
ヒューマンリレーションネクスト株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 178,000円 64,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 5,000円 0円 11,000円 62,000円 320,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計300,000円 0円 0円 300,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月10時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 414万円
- みなし残業制度：
- あり（35時間分）
- 月給320,000円の内訳
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基本給 178,000円 時間外手当 64,000円 時間外手当以外の手当 78,000円 月給320,000円の内訳として、基本給が178,000円で55.6％、時間外手当が64,000円で20％、時間外手当以外の手当が78,000円で24.4％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は不満に感じている。 500万円貰えないと満足できない。
- 年
ヒューマンリレーションネクスト株式会社転職・中途採用面接
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：総合管理部
- 職種：労務
- 2021年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
200万円入社入社後の年収
312万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長）
一般的な質問ばかりで、特に心に残る質問はなかったように思う。強いて言えば、自己アピールぐらいか。
前職の業務でやっていたことがかなりの割合を占めたので、ひたすら経験をアピールし続けた。特に、前職では「この業務初めてだけどやってみて」と、労務初心者に無茶ぶりが多かったので、初めての業務でも調査能力があるとアピールした。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
応募理由は、正直な所、障害者の失業保険も切れそうでなりふり構っていられずに「数うちゃあたる」で出し続けたうちの１社。それ以上でもそれ以下でもない。準備は一般的な面接対策から特に離れたことは必要なし。なお、タイピングチェックもあるが、これは常識的なスピードがあれば大丈夫でしょう。中途採用中心なので、即戦力が求められる傾向にあり、「～ができます」などは多めに用意しておいた方が良いのではないか。