(株)スイート・ピア の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

総合評価 4.0 /5.0 レポート数 10

(株)スイート・ピアの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。(株)スイート・ピアの社員や元社員による(株)スイート・ピアの転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

(株)スイート・ピア転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長)

    志望動機

    なんで、この会社か?というのは明確にした方がいい。私は完全未経験だったので、研修がきちんとある事や、会社の経営理念にとにかく感動した事を伝えた。
    「なにか質問は?」と聞かれたので、オールハンドマッサージと、マシン施術の割合などを聞いた。社長は気さくな人で、帰りのエレベーターの待ち時間も少しお話しした。受け答えをきちんとし、明るく丁寧に対応すればそうそう不採用になることはないと思う。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募理由…手に職をつけたい、オールハンドマッサージへの憧れ、将来的な事を見据えてのキャリアチェンジ。

    面接準備…会社のホームページや社長のブログをチェック。

    面接の前に、質問用紙が配られた。
    それには「あなたが休みの日、どうしても出勤して欲しいと要請があった場合どうするか」や「開店は◯時です。あなたは何時に出社しますか?」などの心意気(?)を試すようなものが多々あった。
    物理的に可能であれば出勤に応じるなど、多少の心意気は見せておいた方がいいように思う。
    身体や心が弱い人は落とされる(実際に一緒に受けた人が入社式にいなかった)ので、どうしても受かりたければ隠した方がいいかもしれない。
    接客業なので、あくまでも笑顔と明るい声を心がけるといい。
    最後に手のひらを触られた。感触チェックかな?

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに!

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る