旭情報サービス株式会社 の年収・給与の評判・口コミ・社員評価

給与面では、業界の平均と比べるとやや低めに感じられるかもしれませんが、管理職に昇進すればそれなりの報酬が期待できます。評価制度については、実力主義というよりも年功序列の要素が強い印象を受けました。営業担当者が業務内容を十分に理解していないことがあり、評価が適切に行われていないと感じることもあります。しかし、勤続年数に応じて基本給が少しずつ上がるため、長く働くことで給与面での改善が見込めます。全体として、給与や評価に関しては改善の余地があるものの、長期的な視点で見れば安定した職場環境が提供されていると言えるでしょう。

給与に関しては、毎年少しずつではありますが昇給がある点は評価できます。しかし、同年代の他社と比較すると、給与水準が低めに ... 年収・給与の口コミの続きを読む

給与面では、業界内での水準は低めで、昇給には昇進が必要です。役職が細かく設定されているため、キャリアアップを目指すには計 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

新卒からしっかりとした給与体系が整っており、ボーナスも年に2回支給されるため、安定した収入が期待できます。評価制度は、自 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

給与面では、基本給が低く、夜勤手当や残業代に頼らざるを得ない状況が続いています。特に夜勤を担当しているため、手当込みで同 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

給与面では、同業他社と比較して少し物足りなさを感じることがあります。特に、昇給の幅が狭く、同期が次々と転職していくのを目 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

給与面では、基本給の上昇があまり期待できず、手当も少ないため、収入を増やすには残業に頼ることが多いです。賞与は会社の業績 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

昇進の機会は半年ごとに訪れ、自己評価と上司との話し合いを経て決まります。積極的に行動する人は、同期の中でも早く昇進する傾 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

年功序列であるかと思います。年齢を重ねて昇給していきます。
ただ年齢を重ねていくと、ある程度の役職手当が付かないと給与 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

給与は似たようなポジションの会社より低いと思う。
給与に満足していない人は多いと感じる ... 年収・給与の口コミの続きを読む

残業代は至急されますし、ボーナスもあり。
給与面は良かったと感じます。
ただし残業がない派遣先などは年収も下がります ... 年収・給与の口コミの続きを読む

賃金は安いです。
派遣先での勤務がメインですので、日常的に一緒に働いていない人が自分の評価を下す場合もあります。
ま ... 年収・給与の口コミの続きを読む

　昇給は年1回あるのですが、年齢を重ねるにつれて上がらなくなってきます。特に30代半ばになるとその傾向は顕著になり、役職 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

アウトソーシングなので配属先によって残業時間は変わります。人手不足の忙しい部署の場合、月残業は100時間以上を越えていま ... 年収・給与の口コミの続きを読む

基本給18だから手取りは14もない
4年働いたが現在も同様である

完全なる派遣会社であり
出向先での評価は関係 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

中途だが、相当少ない。25歳で他社初任給より少ない額を見せられたときはびっくりした。 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

様々な顧客先に出向しての仕事のため、仕事内容は多種多様であるにもかかわらず、報酬にはその点が考慮されない。全員が正社員と ... 年収・給与の口コミの続きを読む