株式会社東横イン の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 122 件
株式会社東横インの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社東横インの社員や元社員による株式会社東横インの転職・中途採用面接に関する情報を17件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社東横イン転職・中途採用面接一覧
17件中 1〜17件を表示
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[株式会社東横イン]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:フロント
- 職種:店舗スタッフ関連職
- 2022年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
350万円入社入社後の年収
350万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
ホテルの会員を作れるかどうか
女性が多い職場なので大丈夫かどうかと、25時間勤務に耐えられるかどうか。見た目にはかなり気を使っている。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
休みが多い。
パソコンで試験があるのでそこであるていど点数を取らないと不合格になる。
まいつきミーティングがある
25時間勤務のあとのミーティングはしんだい。
足りない店舗への出張がある。
交通機関で出勤がデフォルト -
[株式会社東横イン]20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:フロント
- 職種:ホテルスタッフ
- 2023年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
280万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
観光業に興味があったので応募しました。支… 続きを読む
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[株式会社東横イン]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:フロント
- 職種:ホールスタッフ
- 2020年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
250万円入社入社後の年収
250万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
接客業で勢いのあるビジネスホテルだったた… 続きを読む
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[株式会社東横イン]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:フロント
- 職種:フロアスタッフ
- 2021年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
200万円入社入社後の年収
200万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
もともと魅力のある業界で多くの方と接して… 続きを読む
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[株式会社東横イン]40代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:経理
- 職種:経理
- 2018年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
420万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募の理由は成長している会社だから。たく… 続きを読む
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[株式会社東横イン]20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:フロント
- 職種:店舗スタッフ関連職
- 2020年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
270万円入社入社後の年収
270万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
25時間勤務のため一日頑張れば休みが多かっ… 続きを読む
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[株式会社東横イン]20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:フロント
- 職種:フロアスタッフ
- 2016年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
250万円入社入社後の年収
250万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
わたしは旅行が大好きなので、長時間拘束さ… 続きを読む
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[株式会社東横イン]30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:支配人
- 職種:ホテルスタッフ
- 2018年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
320万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
年収が上がるので応募しました。応募の準備… 続きを読む
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[株式会社東横イン]30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:フロント
- 職種:その他
- 2016年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
ホテルによく泊まっていて、フロントの対応… 続きを読む
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[株式会社東横イン]30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:役員秘書
- 職種:ホテルスタッフ
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
420万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
バッグサポート業務で仕事を探していたこと… 続きを読む
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[株式会社東横イン]40代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:支配人
- 職種:その他
- 2017年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
240万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
女性中心の会社だから、応募しました。 面… 続きを読む
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[株式会社東横イン]20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:内勤
- 職種:管理関連職
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は給与面が良かったから。土日休み… 続きを読む
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[株式会社東横イン]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:フロント
- 職種:ホテルスタッフ
- 2014年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
290万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
勤務形態が1勤3休となっており自分の時間… 続きを読む
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[株式会社東横イン]20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:なし
- 職種:フロアスタッフ
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
250万円3次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
以前ホテルではたらいていたため、今回も同… 続きを読む
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[株式会社東横イン]20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:フロント
- 職種:ホテルスタッフ
- 2014年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
230万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考は説明会の時筆記テストと1次面接も行わ… 続きを読む
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[株式会社東横イン]40代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ホテル
- 職種:財務・会計関連職
- 2013年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
240万円内定を辞退内定時に提示された年収
240万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
支配人による、支配人補佐の求人の面接でし… 続きを読む
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[株式会社東横イン]50代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:支配人
- 職種:ホテルスタッフ
- 2012年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
300万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・現在は女性を認めてもらえない職場です。… 続きを読む