株式会社東冠 の転職後のギャップの評判・口コミ・社員評価

総合評価 2.7 /5.0 レポート数 1

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株式会社東冠 転職後のギャップの口コミ一覧

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  • 転職後のギャップの口コミ

    まずどの職種での採用でも営業部にまわされ、営業をとりあえずやるよういわれます。
    正社員といわれ採用されても用意される雇用契約書はアルバイトのみで、2か月間の研修後正社員といわれますが99パーセントそのまま研修が伸びてアルバイトのまま使われます。
    ノルマはないといわれますが、入社後に目標という名のノルマが課せられ自爆営業を暗にすすめられます。

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株式会社東冠の同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか?また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。
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