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株式会社ベネフィット・ワンホワイト度・ブラック度チェック
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株式会社ベネフィット・ワン
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サービス業界
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分析サマリ
株式会社ベネフィット・ワンは業界平均と比較してホワイト傾向です。
「労働時間の満足度」「仕事のやりがい」「ストレス度の低さ」「休日数の満足度」「給与の満足度」「ホワイト度」は業界平均よりも高く、高評価の要因になっています。
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年収・勤務時間の統計データ
| 株式会社ベネフィット・ワン | サービス業界 | |
|---|---|---|
| 平均年収 | 412万円 | 372万円 |
| 平均有給消化率 | 66% | 64% |
| 月の平均残業時間 | 45.0時間 | 26時間 |
| 月の平均休日出勤日数 | 0.8日 | 1日 |
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まずは無料会員登録(1分)株式会社ベネフィット・ワンホワイト度を高く評価した社員の口コミ
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残業や休日出勤の状況は、季節や案件によって変動があります。
年度末や大型システム更新時期には残業が増える傾向にあります。
ただし、会社は労働時間管理に厳格で会社全体としてワークライフバランスを重視する方針があります。
不必要な残業を減らすための業務効率化の取り組みも積極的に行われています。 -
完全週休二日制で有給休暇も取りやすい方だと思います。月に1~2回程度土曜日出勤があったりしますが、その際は平日に振替休日 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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「ベネフィット・ステーション」の福利厚生サービスは、Netflixプランが含まれていたり、カフェテリアプランで年間30万 ... 働く環境の口コミの続きを読む
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クライアントとの打ち合わせや提案準備などで忙しい時期もありますが、全体的には残業は少なめです。
上司が常に業務の進捗を ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む -
福利厚生は素晴らしく、特にマイケアデイやスーパープレミアムデーが気に入っている。
健康診断を受ける日に半休を取得できる ... 働く環境の口コミの続きを読む
株式会社ベネフィット・ワンホワイト度を低く評価した社員の口コミ
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業務量が多く、残業が常態化しているため、仕事に追われる日々が続きます。部門間の連携がうまくいっておらず、情報の共有が不十分なため、突然の指示が飛び交うことも少なくありません。マネジメント層は自己保身に走る傾向があり、組織全体の調和を欠いている印象です。社風は未だに体育会系の色が強く、気合いで乗り切ることが求められる場面が多いです。長期的に働くことを考えると、改善が必要な点が多く、転職を視野に入れることも検討しています。
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営業職としての魅力は、日々新たな知識を吸収できる点にあります。多様な業界のニーズに応じた提案を行うため、グルメやレジャー ... やりがいの口コミの続きを読む
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給与面では、業務に見合った報酬が得られると感じています。特に、評価制度がしっかりしているため、自分の努力が正当に認められ ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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福利厚生の充実度は高く、自社のサービスを利用できる点は非常に助かります。ただし、通勤手当の支給方法には改善の余地がありま ... 働く環境の口コミの続きを読む
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キャリアの成長を重視し、自己申告制度やオープンポジション制度を活用して、自分の目標に向かってスキルを磨くことができます。 ... やりがいの口コミの続きを読む
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