三菱電機システムサービス株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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三菱電機システムサービス株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。三菱電機システムサービス株式会社の社員や元社員による三菱電機システムサービス株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

三菱電機システムサービス株式会社転職・中途採用面接一覧

3件中 1〜3件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)

    三菱電機のサービス部門な為、基本的にクレーム対応が多く高圧的なお客様もいるが対応していけそうか。

    前職でもクレーム対応は経験している為問題ない。理不尽なことを言われたとしてもあまり深く考えすぎず、次に切替えることが大切だと思っている。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    有名メーカーのサービス部門ということで、安定していると考え応募した。応募準備は一般的に面接で聞かれるような事項のみ準備し、実際の面接でも特に突拍子もない質問はなかった。面接は1回で、その際実際に働いている現場をみさせてもらい雰囲気を感じることが出来た。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    210万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    基本的には 具体的に何が出来るか? とい… 続きを読む

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    300万円
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    基本的には修理、保守、メンテナンスを主と… 続きを読む

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