山田ビジネスコンサルティング株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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山田ビジネスコンサルティング株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。山田ビジネスコンサルティング株式会社の社員や元社員による山田ビジネスコンサルティング株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

山田ビジネスコンサルティング株式会社転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • [山田ビジネスコンサルティング株式会社]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：第１事業部
    • 職種：財務コンサルタント
    • 2011年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    450万円
    3次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長、現場の社員）

    応募理由等

    事業再生を通じて、経営に近いポジションにおいて業務に携わることにより、幅広い視点を身につけたい。

    仕事に対する意識の高い人が多いため、そのような環境に身をおくことで刺激を受けていきたい。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    ■面接準備

    会社のHPを通じて情報収集を行う。
    具体的には業務内容や会社の概要・採用HPを閲覧し、企業風土・求める人物像等を把握する。
    またクライアントが中堅規模の企業が多いため、なぜ中堅企業の再生業務に携わりたいのかの理由をまとめる。

    投稿日:（記事番号:174981）
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  • [山田ビジネスコンサルティング株式会社]
    30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：ターンアラウンド
    • 職種：経営コンサルタント
    • 2010年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    550万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    公認会計士試験合格者として応募。 コンサ… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:142555）
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キャリコネで見られる山田ビジネスコンサルティング株式会社の転職・中途採用面接対策

キャリコネでは「■面接準備 会社のHPを通じて情報収集を行う。 具体的には業務内容や会社の概要・採用HPを閲覧し、企業風土・求める人物像等を把握する。 またクライアントが中堅規模の企業が多いため、なぜ中堅企業の再生業務に携わりたいのかの理由をまとめる。 」のような、実際の社員が投稿した転職・中途採用面接についての口コミが観覧でき、 実際に受けた質問だけではなく、年収がどれぐらい上がったかなどの、転職が成功したかどうかも知ることができます。 正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。さらにキャリコネでは面接対策だけではなく、 年収、給与明細、求人情報も見ることができ、転職に役立つ情報が盛りだくさんです。