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レポート数 1 件
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株式会社CMEコンサルティング総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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株式会社CMEコンサルティング評判・口コミ・評価
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株式会社CMEコンサルティングの同業他社評判・口コミ・評価一覧
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
職場の人間関係に問題を感じる。
人員が、入っては抜けていくので
ほぼ同期社員が一定数いる。
唯一、人間関係が非常に良い環境だったが
馴染めない ... 長所・短所の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
育休などはきちんと取得出来るが、有給休暇は取りにくい雰囲気。
現在は取得しやすい環境になっていると聞くが、現実的に ... 働く環境の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見
会社を大きくする意欲は感じるが現場との考えの違いが常にある気がする。
人柄の良さは感じるが、直接会う機会は少なく現 ... 経営者の評価の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
出世しやすい人または出世コース
若くて3年目で課長昇進。マネジメント能力などはあまり考慮せず、営業成績のみでほぼ判断される。数字が出せなければ2年ほどで ... 出世の口コミの続きを読む
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残業代は5分単位で支給。住宅手当は会社命令での転勤者のみ、適応期間は数年間のみ。同一労働同一賃金の、派遣スタッフとの兼ね ... 働く環境の口コミの続きを読む
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株式会社CMEコンサルティング転職・中途採用面接
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：人材コンサルタント
- 職種：人材コンサルタント
- 2017年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
300万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、役員）
会社から30分以内の場所への転居が採用の条件だが出来るか
私自身は地元からの通勤が転職活動の希望でありましたので、多少距離があるものの長距離通勤をする旨を伝えましたが、面接をした社長自身が社員には会社から30分以内のところに住んでもらわないと困ると言う考え方であったため、残念ながら選考を辞退いたしました。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
一次面接は各支社の支社長、二次面接は代表取締役社長との面接になります。また応募に当たって履歴書・職務経歴書に加えて志望動機書と言うものの提出が求められます。面接自体は雑談のような形で進み圧迫感などはありませんでしたが、最終面接終了後の条件のすり合わせの際には会社から30分以内のところに転居をすることが採用の条件であると、今までの印象とは異なる語気の強い印象でのお願いがありました。