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『株式会社SmartHR』に関連する転職・求人情報
153件中 1〜15件を表示
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年収588万円〜938万円
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東京都
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リモート可
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同社は、情シス領域のプロダクトやサービスを企画・開発・運営・販売しています。 役割 ID管理を始めとする情シス支援プロダクトをインストール・ご契約いただいた顧客に対してカスタマーサクセスを行っていただ...
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年収700万円〜1050万円
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東京都
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【SMB領域カスタマーサクセスの業務内容】 ・既存顧客の契約更新率（レベニューリテンションレート：NRR / GRR）の最大化、および解約（チャーン）の未然防止 ・マルチプロダクト化に伴う、複雑化する...
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年収550万円〜875万円
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東京都
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【職務内容】 SmartHRグループにおける情報セキュリティ専門組織の一員として、グループ全体が抱えるセキュリティ課題の本質を見抜き、ステークホルダーとの深い対話を通じて、専門家の視点から最適なセキュ...
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年収1050万円〜1540万円
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東京都
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リモート可
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【職務内容】 「AI開発部」でAIプロダクトマネージャーを担当していただきます。 AI開発部は各プロダクトチームと連携しながら、AIを用いた機能を実験、実装、運用するチームです。将来的には学習パイプラ...
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年収980万円〜1080万円
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東京都
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リモート可
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ESP領域（従業員ポータル等）のマネージャー候補として、人・組織・プロダクトの各側面から事業目標達成に向けた施策を推進していただきます。 入社当初は「チーフ」の役割を担い、1プロダクトの担当と1~4名...
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年収770万円〜1400万円
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東京都
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リモート可
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【職務内容】 情シス領域の既存プロダクトまたは新規プロダクトにおけるプロダクトマネジメント業務を担当いただきます。 担当領域（3つのテーマ） ・SaaS（プロダクト） ・BPaaS ・SmartHR自...
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年収980万円〜1540万円
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東京都
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リモート可
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【職務内容】 本ポジションではタレントマネジメント領域における既存・新規プロダクトを担当し、新たな事業の柱を創り出す変革を期待しています。 プロダクトマネージャーとして、次の成長につながる顧客体験を発...
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年収700万円〜2030万円
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東京都
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リモート可
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【職務内容】 既存プロダクトまたは新規プロダクトを担当していただきます。 SmartHRにおけるプロダクトマネージャーの役割は、「何を作るか」「なぜ作るか」の2点に責任を持ち、開発チームと協働しながら...
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年収980万円〜1540万円
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東京都
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リモート可
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SmartHRは、クラウド人事労務ソフトの提供にとどまらず、 従業員エンゲージメントプラットフォーム（ESP）領域へと事業を拡大しています。 ESP領域では、従業員ポータルなどを通じて、現場で働くすべ...
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年収770万円〜1540万円
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東京都
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【職務内容】 ユーザーの課題を達成できる理想の姿を考え、プロダクトにおけるインターフェースの品質を担保していくことがミッションです。 他のメンバーと協力・分担しながら、SmartHR 製品のデザインを...
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年収770万円〜1400万円
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東京都
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リモート可
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【職務内容】 労務管理領域において、ユーザーへの提供価値は「労務管理に伴う負荷の低減」と明確です。労務管理の業務フローは複雑であり、さらに法改正によって追加・変更が必要になることもあります。加えて、ユ...
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年収500万円〜840万円
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東京都
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【職務内容】 SmartHRをご利用中のお客様や新規のお客様に対して、電話やメールなどの手段を用いて、情シス領域のプロダクトやサービスの商談機会の創出を行います。 商談化した案件を同チーム内のクローザ...
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年収588万円〜938万円
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東京都
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【職務内容】 情シス領域のプロダクトやサービスのご提案を行います。 ・初回提案から要件整理までの顧客対応や、クロージングセールスと伴走し提案活動を行っていただきます。 ・従業員規模は数十名~数千名規模...
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年収770万円〜1400万円
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東京都
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リモート可
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【職務内容】 労務管理領域において、ユーザーへの提供価値は「労務管理に伴う負荷の低減」と明確です。労務管理の業務フローは複雑であり、さらに法改正によって追加・変更が必要になることもあります。加えて、ユ...
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年収770万円〜1400万円
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東京都
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リモート可
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【職務内容】 プロダクト基盤チームでプロダクトマネージャーを担当していただきます。 プロダクト基盤チームは、マルチプロダクト戦略を支える基盤を構築するチームで、プロダクト数や領域拡大に伴う課題解決やス...
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