医療法人社団咲優会 のホワイト・ブラック度 人気の理由から、激務・やばい・やめとけと言われる不満の理由まで

総合評価 1.0 /5.0 レポート数 1

医療法人社団咲優会のホワイト度・ブラック度を記載しているページです。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

目次
  1. 医療法人社団咲優会のホワイト度・ブラック度チェック
  2. 医療法人社団咲優会のホワイト度を低く評価した社員の口コミ

医療法人社団咲優会ホワイト度・ブラック度チェック

  • 医療法人社団咲優会
    総合評価
    1.0

    投稿者1人のデータから算出

  • サービス業界
    総合評価
    2.7

    業界の全投稿データから算出

医療法人社団咲優会の口コミをすべて見たい方へ

まずは無料会員登録(1分)

評価の統計データ

投稿者1人のデータから算出

年収・勤務時間の統計データ

医療法人社団咲優会 サービス業界
平均年収 まだ評価がありません 371万円
平均有給消化率 まだ評価がありません 51
月の平均残業時間 まだ評価がありません 26時間
月の平均休日出勤日数 まだ評価がありません 1

企業情報は投稿者1人のデータから算出、 業界情報は業界の全投稿データから算出

医療法人社団咲優会の口コミをすべて見たい方へ

まずは無料会員登録(1分)

医療法人社団咲優会ホワイト度を低く評価した社員の口コミ

  • 転職後のギャップの口コミ

    当初面談時に企業理念の部分に関して非常に熱量を持って語っていました。医療に対する考え方は大変素晴らしいと思い入社をしてみましたが、その際に気になった点が離職者が非常に多いことでした。実際入職してみた結果、離職のドミノが止まらない状態もあり、教育や制度設計を構築するつもりで入ったもののすぐ辞めてしまうため、教育がきちんと進まないことが多く思った。業務ができないと言うところが非常に大きい会社だと思います。課題をたくさん抱えた会社ですが、本質的に働く方の心理的安全性といった部分の確保ができていない点が改善できれば面白いかもしれません。考え方がしょっちゅう変わることと、気分によって話すことが変わることもあるので、そこをきちんと汲み取れる方がいれば会社の成長に役に立つかもしれません。体育会的なコミットメントを求められる事はありませんが、結果を数字で出せない業務になるため、ロジカルに成果を説明できないと認められない環境です。良い点としては、医療に関して患者ファーストと言う考え方なので、地域の認知度が高いこともあるので、ライバルのクリニックとの差別化がきちんとできれば成長する機会もあるでしょう。

医療法人社団咲優会の口コミをすべて見たい方へ

まずは無料会員登録(1分)