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レポート数 6 件
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株式会社マップフォーの評判・口コミ
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株式会社マップフォー 出世についての評判・口コミ
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株式会社マップフォー 退職理由についての評判・口コミ
安全衛生、マネジメント、組織内のコミュニケーション、開発の進め方に対する不信が積み重なり、今後も改善を期待して働き続けることが難しくなった。
安全衛生面で、転倒や健康被害の伴う危険な実験業務が多いにも関わらず、そういった業務に関する対策や安全意識があまり感じられなかった。特に安全に関する教育や体制もあまり感じられず、私の業務範囲だと何度か身の危険を感じることがあった。
マネージャーやリーダーが現場の実情を十分に確認しないまま、めちゃくちゃな指示を出し、担当者が現場での帳尻合わせや他部署との調整をする場面が何度もありました。担当者には裁量がないのに責任だけ負わされていて、現場の実情を理解していないマネージャーやリーダーに振り回されているように感じることが多かったです。
部署間の情報共有や責任分担も曖昧で、管理職やリーダーが本来行うべき関係部署との調整まで現場担当者の個人的な努力に依存していました。こうした状態についての会社としての是正意向も感じられませんでした。
職場の状況に関する意見発進の機会も、マネージャー・リーダー・人事と日頃から話しやすい一部のメンバーに偏っているように見えることもあり、中々個人の立場での是正が難しいように感じました。 -
株式会社マップフォー 年収・給与についての評判・口コミ
あまり納得感のある評価制度ではなかった。私の所属部署では、リーダーと部門長のみで話し合って個人目標を決め、それを後から担当者本人に伝達する形でした。目標の背景・達成条件・優先順位、必要な工数や支援について、評価される担当者本人と十分に合意するプロセスはありませんでした。なので、あまり納得感のないまま査定もされてしまうように私は感じました。
本人が自分の目標や業務の優先順位を決める権限はほとんどないのに、結果に対する責任と社内調整の負担だけは現場に丸投げされるため、評価への納得感を持てませんでした。 -
株式会社マップフォー 働く環境についての評判・口コミ
小規模なスタートアップだが、部署の壁がとても厚く、仕事が自由に進められないことが多いように感じた。意見発進の機会が、マネージャー・リーダー・人事と日頃から話しやすい一部のメンバーに偏っているように見えることもありました。全員に対して開かれた組織というより、マネージャー・リーダー・人事と仲が良いかで仕事の進めやすさが変わる組織だと感じました。
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株式会社マップフォー 長所・短所についての評判・口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点労働環境に問題を感じる。
現場業務では、転落や健康被害につながり得るリスクを伴う実験作業を複数回経験しましたが、必要な保護具や適切な作業用装備・安全教育が徹底されない場面があり、仕事を勧める上で身の危険を感じることが多々ありました。