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レポート数 151 件
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クラブツーリズム株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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クラブツーリズム株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：39人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 392万円 事務（財務・会計・経理） 209万円 職種 平均年収 広報・企画・マーケティング 389万円 その他 378万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 356万円 487万円 - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 322万円 30代 567万円 40代 - 50代 - 事務（財務・会計・経理） 20代 209万円 30代 - 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 広報・企画・マーケティング 20代 382万円 30代 421万円 40代 - 50代 - その他 20代 366万円 30代 - 40代 - 50代 -
年収分布
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クラブツーリズム株式会社 働く環境の評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミ
私がいた支店は雰囲気がとても良く、支店独自の社内イベントもやってました。飲み会や年末の納会などすごく楽しかったです。社員旅行も旅行のプロが取り組む(基本は新卒社員が行います)ので楽しい。
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クラブツーリズム株式会社 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む残業・休日出勤の口コミ
残業は多いです。チームや携わる業務によって異なります。仕事にやりがいを感じていれば残業も苦にはなりません。残金代もしっかり出るので。
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クラブツーリズム株式会社 やりがいの評判・口コミ
やりがいの評判・口コミを読むやりがいの口コミ
旅行業や観光業が好きな人には仕事のやりがいがあります。所属するチームや支店にもよるみたいですが。チームリーダーにも左右されます。
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クラブツーリズム株式会社 女性の働きやすさの評判・口コミ
女性の働きやすさの評判・口コミを読む女性の働きやすさの口コミ
女性は非常に働きやすい職場です。女性社員は産休も取りやすくみんな取ってますね。キャリア形成も本人の実力があればすぐ上がれます。
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クラブツーリズム株式会社 転職後のギャップの評判・口コミ
転職後のギャップの評判・口コミを読む転職後のギャップの口コミ
社員と契約社員に業務の差はほとんどありません。ボーナス出る、出ないくらいですね。契約社員の中は、仕事に高い目標を持つ人と生活のために働く人など様々ですが、契約社員のランクもしっかり査定され、頑張る人は時給も高く、月給制の人もいます。
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クラブツーリズム株式会社 その他の評判・口コミ
その他の評判・口コミを読む働く環境（福利厚生・待遇）の口コミ
福利厚生はいたって普通です。良かったのは自社旅行商品を社割で利用できるので、海外旅行に使ってる人も多かったですね。社員と契約社員で割引率は違いますが。
クラブツーリズム株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 200,000円 10,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 80,000円 0円 10,000円 0円 300,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計60,000円 0円 0円 60,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月20時間 月4時間 月2日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 366万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給300,000円の内訳
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基本給 200,000円 時間外手当 10,000円 時間外手当以外の手当 90,000円 月給300,000円の内訳として、基本給が200,000円で66.7％、時間外手当が10,000円で3.3％、時間外手当以外の手当が90,000円で30％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は不満に感じている。 450万円貰えないと満足できない。
- 年
クラブツーリズム株式会社転職・中途採用面接
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：テーマ旅行センター
- 職種：商品企画
- 2016年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
30万円入社入社後の年収
420万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）
他社もあるがなぜうちを希望するのか？
ご高齢のお客様から特に人気があり、幅広く展開させることで将来性があると思ったから。また、自ら添乗に出てお客様と直接接点も持って企画に活かすことができると思ったから。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
インターンシップの際に社員の人柄の良さに惹かれた。選考途中にもたくさんの社員の方々とお話する機会があり、この人たちと一緒に働きたいと感じるようになったから。面接の際も必ず人柄を重視して自分自身をみてもらっていると感じられるほど、親身になって話を聞いてもらえるので自分のポイントをしっかり話すことができれば大丈夫だと思う。