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不動産業界の企業 30代による仕事のやりがいランキング【転職・就職に役立つ】
評価点は30代の平均値になります。-
青木住宅株式会社
- 不動産業
- 滋賀県大津市一里山1丁目18-19
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フローラルズイコー株式会社
- 不動産業
- 栃木県宇都宮市東宿郷4丁目5−22
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株式会社ワーク・サービス
- 不動産業
- 埼玉県さいたま市岩槻区大字鹿室770-1
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株式会社イープラン
- 不動産業
- 長野県茅野市米沢3097-10
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三菱地所レジデンス株式会社(MITSUBISHI ESTATE RESIDENCE CO.,LTD.)
- 不動産業
- 東京都千代田区大手町1丁目9番2号
- 女性の働きやすさの口コミ 育児休暇を取得し、復帰している女性社員が多々いる。管理職にも女性が登用されている等、非常に働きやすい環境なのではと感じる。 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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東急不動産株式会社
- 不動産業
- 東京都港区南青山2-6-21 TK南青山ビル
- 長所・短所の口コミ 当面は厳しい時期が続くことが予想されるが、将来的には不安はない。 長所・短所の口コミの続きを見る
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株式会社レーサム(Raysum Co., Ltd)
- 不動産業
- 東京都千代田区霞が関3丁目2番1号
- 長所・短所の口コミ 以前は、個人の節税などのコンサルを行ってましたが、大きな案件を扱うようになり法人などが主体になりました。最近は、価格の低い店舗や区分オフィス... 長所・短所の口コミの続きを見る
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株式会社モリモト
- 不動産業
- 東京都千代田区丸の内2丁目4番1号
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働く環境の口コミ
2008年度に民事再生となり、現在も計画通り再生中。
一時期中断されていたマンション販売プロジェクトもほぼ予定通り再開し、順調に販売計画が... 働く環境の口コミの続きを見る
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株式会社ニチワ
- 不動産業
- 東京都渋谷区円山町5-5
- 女性の働きやすさの口コミ 女性管理職の方もいました。かなり上の役職の方もいたので実力次第で出世できる社風かと思いました。今はさらに増えているかもしれません。 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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三井不動産レジデンシャル株式会社(Mitsui Fudosan Residential Co.,Ltd.)
- 不動産業
- 東京都中央区日本橋室町3丁目2番1号
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年収・給与の口コミ
お給料は、同世代の友人よりは良かったと思います。ただ、休日も少ないですし、残業代も出ないので…どちらをとるか、ですね。
ボーナスもそこそこ... 年収・給与の口コミの続きを見る
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株式会社アーウイン
- 不動産業
- 福岡県福岡市中央区赤坂1丁目5番2号ドリームステージ赤坂ビル
- 働く環境の口コミ なにかにつけて会社イベント多いので好きな方には良いかと。プライベート重視型の方はうっとうしいの一言かもしれません。海外旅行や温泉旅行もありま... 働く環境の口コミの続きを見る
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株式会社ティーケーピー(TKP Corporation)
- 不動産業
- 東京都新宿区市谷八幡町8番地TKP市ヶ谷ビル
- 残業・休日出勤の口コミ お客様によっては、先方の希望する時間にあわせた訪問やセンターの利用が入るため、休日に仕事が入ることがある。その分振り替えを取ることは可能。 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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ハウスコム株式会社(Housecom KK)
- 不動産業
- 東京都港区港南2丁目16番1号
- 残業・休日出勤の口コミ 基本的に人手不足のため、1人にかかる仕事量の負荷が大きい。そのため、休日出勤・残業は余儀ない。しかし、残業に関しては、パソコンのシャットダウ... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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国際航業株式会社
- 不動産業
- 東京都千代田区六番町2番地
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出世の口コミ
新卒の社員(プロパー社員)は出世しやすいです。逆に中途採用の社員は出世しにくい傾向が強いです。
ただし、管理職になると給与が大幅にダウンす... 出世の口コミの続きを見る
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セキスイハイム九州株式会社
- 不動産業
- 福岡県北九州市小倉南区徳力団地3-2
- 女性の働きやすさの口コミ 女性でも活躍している人は全然いるが、30代の女性営業は、自分の知る限り居ない。クレームがきつい仕事だからかなと思います。 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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日本サイプレス合同会社
- 不動産業
- 神奈川県川崎市中原区新丸子東3丁目1200番地KDX武蔵小杉ビル
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働く環境の口コミ
親会社が、グローバル企業である、サイプレス社であるため、
グローバルな社内ルールが存在する。
世界中でいろんな従業員がいるため、効率よく... 働く環境の口コミの続きを見る
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株式会社共立メンテナンス(Kyoritsu Maintenance Co., Ltd)
- 不動産業
- 東京都千代田区外神田2丁目18番8号
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残業・休日出勤の口コミ
残業は配属部署によりけりです。予約・総務などは比較的シフト通りですが、オペレーションスタッフは集客状況により残業しています。
私が勤務して... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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東電不動産株式会社
- 不動産業
- 東京都中央区築地5丁目6番4号
- 残業・休日出勤の口コミ 休日出勤はあまりないが、残業はそこそこある。ただ、仕事ができる人ほど残業がかなり多くなる傾向にあり、いつも早く帰る人たちとの差が非常に大きい... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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東武ビルマネジメント株式会社
- 不動産業
- 東京都墨田区押上1丁目1番2号
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長所・短所の口コミ
この会社の仕事がというわけではないが、この、業界の仕事は1年あれば、
ある程度誰でも覚えられる程度のものであり、簡単に言えば、誰でもできる... 長所・短所の口コミの続きを見る
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株式会社カチタス(Katitas Co., Ltd)
- 不動産業
- 群馬県桐生市美原町4番2号
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長所・短所の口コミ
きちんと仕事をしない業者、ホウレンソウをせず勝手に施工を進めてしまい、完成してからその欠陥がわかったときの対応。
携帯電話を持たされている... 長所・短所の口コミの続きを見る
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三菱UFJ不動産販売株式会社(Mitsubishi UFJ Real Estate Services Co.,Ltd.)
- 不動産業
- 東京都千代田区丸の内2丁目5番1号
- 働く環境の口コミ 男性営業において、育休は取りづらい雰囲気があります。その他、自己都合によるまとまった休暇等は、その時の上司などに左右されることも多いかと思い... 働く環境の口コミの続きを見る
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独立行政法人都市再生機構(UR、ユーアール)
- 不動産業
- 神奈川県横浜市中区本町6丁目50番地1
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長所・短所の口コミ
経営の屋台骨である賃貸事業・家賃収入はずっと右肩下がりです。
昭和時代の「負のストック」が多すぎる為です。
ただ、肝心の管理職(公団時代... 長所・短所の口コミの続きを見る
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株式会社小田急ビルサービス
- 不動産業
- 東京都渋谷区代々木2丁目28番12号
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残業・休日出勤の口コミ
残業も休日出勤もシフト制だったので、特に不満があったわけではありませんでした。
残業については、なにかトラブルがあった時だけでしたし、長く... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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株式会社ジェイ・エス・ビー(J.S.B.Co.,Ltd.)
- 不動産業
- 京都府京都市下京区因幡堂町655番地
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年収・給与の口コミ
繁忙期と閑散期において、仕事量の差が大きすぎる。
仕事量に応じた時間外賃金が支払われない。先輩社員に聞いてもそれが当たり前になっている
... 年収・給与の口コミの続きを見る
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株式会社東京堂
- 不動産業
- 東京都千代田区九段南1丁目3番1号
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出世の口コミ
基本的に、仕事ができる出来ないの評価が売上でなく社内での振る舞いで決まる。成績があまりにも悪いのは難しいですが・・・
要領のみで出世が可能... 出世の口コミの続きを見る
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シービーアールイー株式会社(CBRE, Inc)
- 不動産業
- 東京都千代田区丸の内2丁目1番1号
- 働く環境の口コミ 3点セットプラス確定拠出年金があり、必要最低限程度であると思われる。待遇としては普通、社内環境としてはオフィスがとてもきれいで明るい雰囲気が... 働く環境の口コミの続きを見る
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日神不動産株式会社(Nisshin Fudosan Co., Ltd)
- 不動産業
- 東京都新宿区新宿五丁目8番1号
- 女性の働きやすさの口コミ 休みがないため女性には向いていないでしょう。体力的にも厳しいです。営業職では1人しかいません。キャリアではいないです。産休もなく、結婚後は皆... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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興和不動産
- 不動産業
- 東京都港区南青山1丁目15-5 興和南青山ビル
- 残業・休日出勤の口コミ 毎月の残業時間には波があります。忙しい時は深夜まで仕事することもありますし、忙しくない時は定時で帰ることもあります。いい意味でメリハリがある... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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株式会社豊後企画集団
- 不動産業
- 大分県大分市王子南町5番6号
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残業・休日出勤の口コミ
ワークライフバランスは上手く両立できると思います。
休日の過ごし方は人それぞれですが年間休日117日のため、水準としては確保されている方だ... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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福岡地所株式会社(FUKUOKA JISHO CO.,LTD.)
- 不動産業
- 福岡県福岡市博多区住吉1丁目2番25号
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働く環境の口コミ
子供が小さいので時短勤務を希望したが、前例がないという理由で却下された。
子供が熱出して休む時も、代理を探して立ててから休むように言われた... 働く環境の口コミの続きを見る
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