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輸送用機器業界の企業 30代による仕事のやりがいランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている輸送用機器業界の企業の、30代の評価による仕事のやりがいランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
仕事のやりがいという、個人の価値観に左右される項目を点数化したものです。社風、職種、年齢によって差がでやすい項目です。30歳から39歳までの投稿データです。20代で身につけた能力・経験を生かして、マネージャー・管理職として責任をもって仕事に取り組み始める年代。結婚などプライベートの変化もあり、キャリアのコントロールがより意識的に行われ、転職や資格取得含め何かにチャレンジする人が多いです。輸送用機器は、自動車やバイク、トラックなどの輸送機器のほか、船舶、航空機などを含む業界で、日本では自動車産業の規模が圧倒的。完成車メーカーのほか、グローバル展開する部品メーカーも多数。研究や開発、生産や営業の仕事があります。
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- 正社員にはなかなかなれません。相当な努力が必要です。独身者、若い人はオススメしますが、既婚者、高齢の方にはオススメできません。会社自体は良い...
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- 勤務時間の調整がしやすく、事前に相談すれば希望通りに休暇を取得できる点が魅力です。1週間ごとのシフト制で働くため、スケジュールに柔軟性が求め...
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- 働く環境の口コミ
- 大企業でありながら、上層部との距離が近く、風通しの良さを感じます。上司からの声掛けも頻繁で、1on1の面談も行われており、社員を大切にする文...
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- 長所・短所の口コミ
- 有給がとてもとりやすいので残さず毎年取ってました。みんながなるべく有給を取るようにする部署だったのでとても良かったです。正社員の人は有給の日...
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- 出世の口コミ
- 役員、部長からの評価が大事。同じ資格の社員の多い部署であると昇格が遅くなる傾向あり、人事制度には疑問あり。これを理由に辞める方もいる。
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- 長所・短所の口コミ
- トヨタの関連企業として、安定した事業基盤があるのは心強いです。特に人気のある車種を手掛けているため、将来的な安心感も感じられます。ただし、工...
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- 女性が働く上での環境は、全体的に配慮が行き届いていると感じます。製造現場では、女性が担当できる作業に制限があるものの、職場全体でのサポート体...
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- 社訓など経営者が語る言葉一つ一つに大変重みを感じて、大変素晴らしい方でした。
いまは離職しましたが、経営者様のお詞。座右の銘として、日々過...
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- 退職理由の口コミ
- 給料面では一軒家を余裕で建てられる程度には貰えるが、社員を育てる空気を感じられず、自分の実にならないと感じられるため。またカンパニーを切り離...
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- 働く環境の口コミ
- 食堂が安い。普通に食べて一食２００円もあれば豪華な食事が取れる。また、保養所や組合が開催する行事も安いため、家族連れにも喜ばれるものが多い。...
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- 長所・短所の口コミ
- 趣味製品ばかり造っているので、将来性は今のままではないように感じる。(自分がいる職場は)仕事の仕方はネガティブなのに将来ビジョンについては楽...
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- 年収・給与の口コミ
- 中途で２９歳に入社、３２歳で駐在、５年間海外で、帰国後は2年間日本、また海外、この繰り返しが続きそうです。でもお金はたまるかも。海外にシフト...
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- 退職理由の口コミ
- 成果主義を掲げているものの、実際の評価は年功序列が色濃く残っており、優秀な社員のキャリアパスが明確に描かれていない点が課題です。一方で、ワー...
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- 働く環境の口コミ
- 新卒で入社する人材は非常に優秀で、県内出身者も多く、リラックスした雰囲気が漂っています。私の所属していた部署では、同僚同士の仲が良く、休日に...
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- やりがいの口コミ
- 設計業務に携わる中で、日々の雑務が多く、時には本来の業務が何なのか疑問に感じることもあります。しかし、設計の成果が製品として形になる瞬間は、...
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- 働く環境の口コミ
- 挑戦の機会が少ないと感じることもありますが、企業文化の改革に向けた取り組みが進行中です。年功序列の風土が根強く残る中、優秀な人材が新たな挑戦...
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- やりがいの口コミ
- 元々は車が好きだったので
車に携わる仕事は楽しかったし
日々、車に対する知識も深まっていくため、やりがいはありました。
自らが関わった...
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ボッシュ株式会社
- 働く環境の口コミ
- ・ネイティヴの先生が教鞭をとってくれる、なかなか質の高い語学研修がほかより安く受けられる。
・寮は比較的安いほうだと思う。多少古いが、お金...
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- 新しい環境に飛び込むと、すぐに責任ある仕事を任されることが多く、最初は戸惑うこともありますが、その分自分の力で問題を解決するスキルが自然と身...
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- 部署によって大きく異なる。残業が全くない部署もあれば、かなり残業をしている部署もあり、人によってさまざまである。休日出勤している人は稀である...
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- 年次有給休暇の取得がしやすく、会社全体でその取得を奨励しているため、月に一度以上のペースで休暇を取ることが可能です。部署によっては在宅勤務も...
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- 電子関係の業務はある種の宗教団体化しているため、溶け込めば問題ないが、基本的には価値観が、一般の方とは異なるとしか思えない為、どんな職場環境...
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- とりあえず、要領のいい人が出世するんだと思います。
少なくともうちの会社では、人間性よりも仕事ができる人が出世できるんじゃないかと思います...
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- 社内部門のためか、新卒はほぼ見かけることはなかった。中途の割合が非常に高く、ほとんど中途入社。そのため色々な文化が混ざり合っていて中途入社者...
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- 良かった点
・会社側としては残業時間を減らそうとするため、一般社員は早く帰宅するのを促される（ただし、所属する部署や製品により違う場合があ...
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- 残業は部署によって異なるが、少ない部署に配属されるとライフワークバランスは良いと感じる。
部署によって休日出勤をしなければならないが、ほと...
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- 製造現場を中心とした業務であるため、現場が動いている以上は緊急、不測の事態が発生する可能性もある。繁忙期など、休日返上で生産を行っている場合...
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- 産休・育休は取りやすい状態で近年ダイバーシティプロジェクトにも力を入れており、女性活躍のセミナーが開催される。男女関係なく業務を任せてもらえ...
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- ホンダのグループ企業なので福利厚生は整っていると言って良い。
いろいろと手厚い内容となっているので、中途で入った人からも
元々の会社より...
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- 出世の口コミ
- 新卒で過ごしているといわゆる茹でガエル状態でとにかくボケっとしてる社員が多いが、中途社員の方はそれなりに社会的状況を経験している方が多い。そ...
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