当社の人事総務担当として、主に下記業務をお任せいたします。 ■従業員の採用・入退社手続き業務、人事評価制度の企画・運用、研修の企画・運用、勤怠管理、給与管理、社会保険に関する業務、従業員の健康管理（健康診断・メンタルヘルス等）、官公庁への届出に関する業務、コンプライアンス、監査に関する業務 ■安全衛生・防災に関する業務、社内行事に関する業務、

勤怠管理や異動実務、労働条件の見直し等、人事として必要な業務全般をお任せします。また足元の実務だけでなく人事制度改革委員会への参画や制度企画等の上流業務もお願いいたします。 【将来のキャリアパス】 人事担当係長のもと、実務をしつつ人事制度企画を学び、数年後には自身が主となって未来の会社をつくっていくことを期待しています。管理部管理課第１係配属

「良い会社の定義を変える」というミッションを実現するために、コンサルティング事業/クラウド事業いずれかの部署で将来的な幹部候補として、営業/コンサルタントをお任せいたします。いずれの事業も日本を代表 する大企業から中小・ンチャー企業など、ダイナミックなミッションに取り組めます。 【コンサルティング事業】あるべき組織像・目指す拡大スピードをヒア

同社人事部門にて下記業務をご担当いただきます。 【人事系業務】■勤怠管理 ■給与処理 ■人事系システムの導入 ■社会保険事務 ■入退社手続き等社員対応 ■人事諸制度の設計/導入/運用 ■諸規則/規程の見直し ■法令対応 (変更の範囲：会社が指示する業務) ※先ずはお持ちのスキル/ご経験の生かせる業務からご担当頂き、将来的には複合的に業務を担っ

防衛事業の建設施工管理をお任せいたします。 ※業務内容変更の範囲：当社業務全般

当社の事業成長の要となる「人材採用」の中核を担っていただくポジションです。研究・開発・生産など多岐にわたる職種の採用を通じて、「再生医療の社会実装」というミッションに共に挑んでいただきます。 1.現状の運用制度のブラッシュアップ、教育研修など 2.勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、就業規則、健康管理など 【採用業務】 3.中途採用の企画、運

※今までご経験や適性、ご希望をすり合わせさせて頂き、具体的な人事業務/期待役割を決定いたします。 【企業の魅力】 ■誰もが知る大手食品メーカーのカップ面容器などを 製造・販売しているトップメーカー ■安全・高品質な製品づくりに注力し、業界からの信頼が厚い ■育児と両立した働き方が実現できる 【部署の魅力】 ■社労士資格者や税理士科目合格者な

「循環型ビジネスモデル」を掲げ、既存施設をリノベーションし全国で10か所の結婚式場を運営する当社にて、人事をお任せいたします。主に当社活躍人材の確保のための採用業務に携わっていただく予定です。 【具体】■採用に関する提案・広告運用（SNSなど）■大学や専門学校の訪問■会社説明会運営■内定者フォロー■入退社手続き・管理 ※BLDが運営する10事

★物流業界が抱える様々な課題を、業界構造からアプローチ★ 自社SaaSプロダクトの提供と開発を行う当社の採用担当として、採用実務を通して事業スケールアップを担っていただきます。 【詳細】中途採用をメインに担当いただきます。現在2名のRPOメンバーがおり、協力しながら採用活動を進めていただきます。 ●エージェントや媒体の選定およびコミュニケーシ

脳神経外科を中心に様々な科を展開する当病院にて、労務管理をメインに人事・労務のお仕事をお任せいたします 【主な業務】労務業務がメインとなります ■社会保険、雇用保険、労災保険の手続き（各種書類作成、職員や社労士対応など）■年末調整 ■ハローワークや人材紹介会社への求人依頼 ■面接の日程調整や採用試験の実施 ■その他、人事労務業務、総務庶務業務

◆音声会話AIロボットサービス「commubo」を中心に自社サービスを展開する当社にて、人事担当として採用・総務・労務等幅広い業務に携わっていただきます。 【お任せする業務内容（人事総務全般）】 ・採用業務（募集から内定だしまで一連の業務)・人事評価 ・勤怠管理・給与計算(一部社労士事務所に依頼)・年末調整 ・社会保険手続き(一部社労士事務所

「良い会社の定義を変える」というミッションを実現するために、コンサルティング事業/クラウド事業いずれかの部署で将来的な幹部候補として、営業/コンサルタントをお任せいたします。いずれの事業も日本を代表 する大企業から中小・ンチャー企業など、ダイナミックなミッションに取り組めます。 【コンサルティング事業】あるべき組織像・目指す拡大スピードをヒア

■本社にて総務業務全般をお任せします。社内での調整や業務管理を通じて、組織の基盤を支える大切な役割です。 ■社内文書の管理や株主総会の運営、福利厚生関連業務などを幅広く担当していただきます。 【具体的には】 ■株主総会の準備・運営・報告 ■各部署との調整を行い、円滑な業務運営をサポート ■社内イベントの企画や実施を通じて、組織全体のコミュニケ

当社の人事部で人事制度企画・運営および労務周りをメインにご担当頂きます。将来は管理職として会社の人事業務全般を責任をもって遂行し、メンバーの育成に励んでいただける方を募集いたします。 【主な業務】人事・労務関連法令への対応業務/給与・賞与の計算業務・チェックおよび人件費管理/働き方改革の推進に関する業務/社会保険・労働保険に関する業務（管理・

法務担当（一般職〜管理職）を募集いたします。 ※管理職：マネジメント職ではなく、まずは専門性を発揮いただく職務を想定しています。 【業務内容】■割り当てられた契約について、社内依頼部門との連携を深めながら法務的なアドバイスを提供していただきます■契約に関するトラブルシューティングを行い、解決策を提案します（契約内容の修正など）■補助的に法令遵

■人事・総務部門でリーダーとして活躍いただける方を募集します■給与計算、採用、労務管理などの人事業務、または総務業務の一領域でリーダーシップを発揮し、部門全体の業務改善を推進していただきます 人事制度改革も進行中であり、新しい制度設計や運用に携わるチャンスもあります。給与計算、採用、労務管理などの人事業務、または総務業務のいずれかの領域で強み

インフォテックグループ5社を束ねる当社の人事部門にて、社員が安心して働ける環境づくりを支えるために、労務業務を中心にご担当いただきます。 ・具体的には、給与計算、社会保険・労働保険の手続き、勤怠管理、入退社手続き、労務相談対応などを担当いただきます。 ・将来的には、社員採用・教育・人事制度の運用など、より幅広い業務に携わることができ、活躍次第

TGCや、TGC地方創生プロジェクト等、当社が手掛ける様々なイベントを開催する際のリリース配信、各メディア・取材対応のアシスタントをお願いします。 ゆくゆくはTGCを手掛ける当社の企業ブランディングに繋がる広報活動や、クライアント様の広報活動等様々なことをお任せしたいと考えています。TGCという圧倒的な認知度のあるイベントの広報業務は勿論のこ

技術分野の専門知識を活かし、特許技術者として国内・外国の特許明細書作成の補助業務から、弁理士資格取得後は弁理士として鑑定や審判、訴訟実務まで、グローバルな知財戦略の最前線で活躍できるポジションです。 ■国内・外国出願用の特許明細書作成の補助業務■中間処理（意見書・補正書等）の補助業務■鑑定・審判・審決取消訴訟等実務対応の補助業務■特許相談・発

『買取大吉』の運営を基軸に、リユース業界におけるフラッグシップカンパニーとしてリユース文化の醸成に取り組んでいる当社にて、2025年より新卒採用を始動。新卒採用担当として経験に応じて業務をお任せします。 採用媒体運用/学生とのコミュニケーション/説明会運営/学生対応/内定者懇親会/内定者研修の企画・実施等。将来は採用計画や中途採用等、幅広く活